“四重四提升”形勢任務教育見成效

“四重四提升”形勢任務教育見成效

在當前嚴峻經濟形勢下，中國平煤神馬集團香山礦通過開展“重超前性，提升危機意識；重針對性，提升責任意識；重持續性，提升大局意識；重實效性，提升工作質量”的“四重四提升”形勢任務教育活動，提振了全員信心，彙聚了應對危機的合力，促進了企業穩定健康發展。

2011年10月下旬，香山礦綜采麵遇到斷層，生產經營形勢急轉直下，該礦以此為契機，結合歐債危機對企業的影響，開展了“思危奮進、凝心聚力、感恩奉獻”主題教育活動，緊接著又開展了“應對挑戰抓機遇，穩中求進促發展”主題教育活動，提前對職工進行形勢任務教育，強化心理幹預，提升了職工的危機意識。

該礦形勢任務教育活動緊密結合企業安全生產、經營管理實際，針對職工思想狀況和訴求實際開展工作，從歐債危機的國際形勢對集團及礦的衝擊，目前經濟形勢對上遊產業衝擊導致煤炭滯銷、價格下滑，到礦綜采麵過地質構造、采掘接替緊張、戰略合作用戶庫存飽和等，把大環境、小形勢全都講深說透，化解職工思想矛盾，降低期望值，提升了職工的責任意識，自覺樹立長期過緊日子的心理準備。

香山礦形勢任務教育活動堅持持續抓反複抓，每月都將其作為重點工作深入推進，形成了常態化的工作機製。截至目前編發形勢任務教育簡報11期，召開形勢任務教育專題會8次，並持續開展了“企業有困難，我該怎麼辦？”大討論活動，“我們有驕傲的資本嗎？”座談活動，“人人為企業戰危機獻一策”等活動，提升了職工的大局意識。

香山礦還積極將形勢任務教育活動成果轉化到具體工作中，引導職工愛崗敬業，以高質量的工作應對危機。今年來，在采麵過斷層、巷道壓力大等不利條件下，該礦幹部職工認真執行安全規定措施，做到了不安全不生產。同時他們還自覺做好班組核算、車輛管理、水電管理、修舊利廢等工作，千方百計節約成本，並認真執行煤矸分運、加大風選量等措施，提升了煤質。（平媒集團香山礦 李可）