攀煤大寶頂礦推行內部市場化管理進班組

　　攀煤大寶頂礦推行內部市場化管理進班組

　　本報訊(謝文峰報道)近日，攀煤大寶頂礦將“內部市場化”管理工作延伸到全礦100餘個班組中，有力地提升了班組在材料分配、經營管理上不丟失、不浪費，確保了安全生產的正常運行。

　　該礦為進一步加強內部市場化管理，把“內部市場化、全麵預算管理”工作推行到各基層班組。成立了內部市場化領導小組，製定了《內部市場化管理延伸到班組的實施辦法》、《大寶頂礦礦車使用、租賃管理辦法》、《大寶頂礦單項工程管理辦法》等。建立了“內部市場化”管理機製。對各基層單位的工資員、材料員進行了培訓，從過去的“幹了算”向“算了幹”思想轉變，促進企業由粗放型管理向精細化管理轉變。同時要從手續入手，認真03manbetx 、規範操作、加強和完善市場管理;要合理化投入，嚴格考核、進一步完善基礎資料;加強領導、節支降耗、提高效益、為全麵推行“內部市場化、全麵預算管理”工作進班組起到了較好的作用。

　　攀煤大寶頂礦宣傳部

　　2012-8-17