冀中能源峰峰集團萬年礦接班出新招保安全

“你們還有兩根錨杆沒有打齊，而且現場物料太亂，我們還不能接班。你們必須現場處理……”8月6日，冀中能源峰峰集團萬年礦掘進區13254溜子道，夜班前來接班的班長靳海兵正在給交班人員“找麻煩”。他一下說出幾個問題，讓交班人員感到有些不好意思。這是該礦強化現場交接班管理以來，班組交接班工作中出現的變化。

    今年年初以來，該礦牢固樹立安全管理“零隱患”理念，將安全管理關口前移，不斷加大安全管理力度，積極實施了“程序化現場交接班”製度。各基層單位每個班組之間要嚴格按交接班製度規定辦理交接手續。交班方在交班時要將所在崗位存在的安全隱患、設備運轉情況、交接班記錄、崗位衛生情況等逐一交接，嚴格按“口對口、手交手、交清接明”的交接班程序進行交接班。對交接事項不合格的或者沒按製度規定交接班的，接班人不予接班。須由交接人當場進行整改，整改後經接班人驗收後方可交接，雙方在交接記錄簿上簽字。對於突發02manbetx.com ，如不能當場處理的，應向單位值班人員彙報，同時向接班人員交代清楚，及時采取有效措施進行處理，並在當班績效小票上注明。同時，各車間有關人員組成檢查小組，對班組交接班情況進行不定期檢查。