冀中能源峰峰集團大淑村礦四步法實現職工收入不下降

冀中能源峰峰集團大淑村礦四步法實現職工收入不下降

“夥計們！高興極了，你看，8月份開支還有兩項大獎，中秋節還提前發放500元慰問獎，咱們的收入沒下降啊！”9月4日，在冀中能源峰峰集團大淑村礦澡堂門口的工資獎金公示欄前，一群升坑的早班職工手舞足蹈的驚呼著。

在當前煤炭生產經營形勢嚴峻的情況下，大淑村礦黨政以聰慧的頭腦製定了必保職工收入不下降的四步法。第一步，必須抓好安全這個最大效益。堅持一切工作服從服務於安全，一切工作必須給安全讓路的原則。凡是安全上需要投資，無論資金再緊，也不能耽擱。無論是誰違章都必須按製度嚴懲，由於真抓嚴管，今年以來，杜絕了輕傷以上傷害02manbetx.com ，抓住了安全效益這個大頭。第二步是抓煤質促銷售。這礦把原煤和精煤質量擺在與安全同等的位置來抓。要求各單位黨政一把手親自抓，井下嚴格執行煤、矸分裝分運，嚴禁任何人往原煤了扔雜物。精煤洗選安排領導盯死現場，不準出現絲毫紕漏。由於嚴把細管，這礦以免檢產品的最佳信譽，拓開了廣闊的銷售門路，贏得了理想的經營效益。第三步嚴抓成本降耗。根據原煤產量和進尺計劃，定死單位材料成本，超一罰一。成本中心成立小分隊，班班檢查材料運用情況，發現有丟棄和浪費現象，給予單位和責任人兩倍處罰。製定特殊獎勵，重獎節支降耗突出貢獻人，極大激發了職工節支降耗熱情。後半年，實現了生產成本逐月下降，修舊利廢創效百萬元。第四步抓任務，創大效。這礦根據各頭麵地質條件，適時組織職工開展勞動競賽，利用榮譽鼓動、經濟獎勵調動了職工積極性，月月出色完成工作任務，為保效益保收入提供了有力保證。（孟廣彥）