同家梁礦不斷加大員工培訓工作力度

　　同家梁礦不斷加大員工培訓工作力度

　　同家梁礦提出了“文化引領，培教先行，提升素質，助力安全”的培訓理念，堅持“缺理論的進課堂、缺實踐的到現場”的原則，加大員工培訓力度，保證員工上標準崗，幹安全活，做放心人。

　　礦上建立和完善了員工培訓長效機製、資格準入培訓機製、考核評估創新機製、培訓激勵機製，把培訓效果體現在綜合素質的提升、促進各項工作上。以著力抓好對各級幹部、班組長、安全員、技術員和特種崗位作業人員的培訓工作為重點，加大了安全知識和安全質量標準化知識為主要內容的安全教育培訓力度;在基層區隊開展班前講安全、班前安全考試、井下現場問答等安全教育活動，組織員工學習應知應會的安全知識。特殊和技術工種持證上崗率達到了100%。積極推廣了“手指口述”安全工作法，組織生產一二線班組長、工程技術人員進行了手指口述法培訓，進一步提高了員工識別安全隱患的能力，全麵增強了全礦員工的整體素質。

　　同家梁礦：宿仕有