工作幹部處處帶頭辦實事
工會是凝聚員工的機構，肩負著維護員工合法權益的神聖職責和使命，如何在新形勢下發展工會事業，關鍵在於培養一支有堅定的政治方向，精湛的政治和業務水平隊伍。隻有工會幹部堅持學習，不斷提升自身綜合素質，才能融入企業、融入職工，才能很好的履行好自身的職責。
工會幹部應具有堅定的政治方向。必須樹立無產階級世界觀，明確全心全意依靠工人階級的指導方針，講學習，講政治，講正氣，牢記“受職工之托、忠職工之事、解職工之難、暖職工之心”的工會幹部職業道德，要把維護員工合法權益作為工會一切工作的出發點和落腳點，滿腔熱情地為員工做好事、辦實事、解難事。
工會幹部必須堅持參加政治和業務學習，不斷提高思想素質，以適應新形勢下開展工會工作的需要。要做好工會工作，就必須具備與所承擔工作相適應的專業知識、工作能力，具有善於研究問題、03manbetx
問題，提出對策建議的能力。學習是工會幹部的終身任務，隻要生命不息，就要學習不止。
工會幹部還要善於學習管理知識，加強人際交往能力的鍛煉，建立廣泛的工作關係，學會與員工群眾溝通思想，聯絡感情，關心人、理解人、說服人，因勢利導地解決問題。同時，做好工會工作，還得在“情”字上用心思，工會幹部要急群眾所急，想群眾所想。如果員工群眾將疾苦說出來不被理解和重視，甚至連句寬心話也得不到，就會涼了他們的心，傷了他們的感情。
人的素質並非與生俱來。素質的形成與發展，是通過每個人在具體環境中的社會實踐來實現的。因此，每個工會幹部要不斷地加強學習，勤於實踐。隻有這樣，才能做到政治強、作風正、業務精、素質好，才能使自己在新的形勢下立於不敗之地，才能肩負起新時期工會工作的重任。
