冀中能源峰峰集團萬年礦工會暢通職工維權通道

冀中能源峰峰集團萬年礦工會暢通職工維權通道

本網訊（張保平）今年以來，冀中能源峰峰集團萬年礦工會充分發揮工會組織的職能作用，建立維權機製，為職工暢通“維權”通道，為職工合法權益撐起了保護傘，推動了企業健康和諧發展。

該礦工會圍繞礦中心工作，結合實際，進一步健全和完善了以職代會為主要形式的民主管理製度，礦及各基層單位每年2次定期嚴格按規定程序召開了職代會或職工大會，召開率達到100%，職工提案落實率達到95%以上，創新實施了職工代表巡視製，每旬組織職工代表巡視各基層單位落實工作情況，保障了職工權益和重大事項集體決定製度的有效落實。同時，礦工會結合實際，不斷健全和完善礦務公開、區（科）務公開、班組公開“三級公開”的民管維權機製，使礦務公開工作納入到製度化、規範化、程序化和可控化。同時，礦工會先後對礦務公開、宣傳櫥窗重新進行了更換和裝修，在各區科門口設立了區（科）務公開欄的基礎上，每月做到各項生產經營指標、職工當月出勤、得分、工資等全部上牆公布，公開率和職工滿意率均達到99%以上。