十礦職業安全健康管理辦法
根據《中華人民共和國職業病防治法》、《中華人民共和國職業衛生標準》、國家煤礦安全監察局《關於印發煤礦作業場所職業危害防治規定(試行)的通知》(安監總煤調〔2010〕121號)和《河南省煤炭行業職業安全健康管理若幹規定》(豫煤人〔2008〕534號)及集團公司《關於印發〈平煤集團公司職業安全健康管理工作方案〉的通知》(平煤[2008]331號)、《關於印發〈中平能化集團職業病防治監督管理辦法(試行)〉的通知》(中平【2010】37號)、《中平能化集團關於2010年職業安全健康工作的指導意見》(中平【2010】77號)文件要求，為切實加強我礦職業安全健康管理工作，規範我礦職業病防治和職業危害管理工作，實現我礦全程控製職業危害，統籌兼顧職工安全健康的安全管理方針和以人為本建設和諧礦區的奮鬥目標製定本管理辦法。
一、指導思想
認真貫徹落實國家煤礦安全監察局和集團公司相關文件的要求，把職業安全健康管理納入煤炭安全生產管理體係，將職業安全健康管理工作納入各級人員目標責任製考核範圍，堅持“預防為主、防治結合”的方針，實行超前管理，綜合整治，以人為本的職業安全健康管理模式，將日常職業危害控製和職業病防治相結合，做好全麵職業安全健康管理工作，保障廣大職工能夠享有安全作業環境的同時，身心健康得到全麵發展;實現企業的全麵協調可持續發展，達到我礦建設和諧礦區的奮鬥目標。
二、組織機構與職責
為了加強職業安全健康監督管理工作，我礦成立由礦長書記任組長，戰線礦長任副組長，職安辦、工資科、安檢科、調度室、總辦室、物管中心、計劃科、財務科、工會、社保中心、環保科、通風區、職教中心等部門負責人為組員的職業安全健康監督管理領導小組(以下簡稱職安健領導小組)，負責全礦職業安全健康監督管理、職業危害管理和職業病防治工作。
組 長：郝相龍 楊 崗
副組長：和得江 張福旺 王中炳 王喜海 董曉鈞 朱同功 劉 崗 萬 裏 孫耕軍 閆中波
組 員：禹金成 代興全 程紅軍 牛大偉 薛朝仕 李建德 羅萬德 魏紀良 孟獻勇 高 波
蘇榮栓 李記甫 楊全興 王菊芳 潘競俊
領導小組下設辦公室，辦公室設在職安辦，李記甫兼任辦公室主任，具體負責日常職業安全健康管理的協調工作。
三、主管單位職責及分工
(一)職安辦負責職業安全健康管理信息的收集，整理，職業安全健康報表的填寫、上報及其他有關職業安全健康管理的日常工作。
(二)工資科負責職業健康檢查(崗前、崗中、離崗、應急)計劃的製定，職業健康檢查的組織及檢查結果的反饋工作，同時負責對於確診的職業病人員的崗位調整及新職工上崗前的職業危害告知(合同告知)。製定職業病病人診治計劃，年度職業病防治計劃，協助職防院做好職業健康監護檔案的日常管理，安排職業病及疑似病人的診斷、康複及定期檢查;
(三)社保中心負責職工工傷保險日常管理、工傷(亡)及職業病人的死亡統計;
(四)職教中心負責職業安全健康教育培訓計劃的製定和實施;職業安全健康管理及職業危害防治知識的考核;
(五)通風區、環保科負責日常職業危害因素監測、評價、上報、控製效果的檢驗及檢測報告、報表的上報。職業危害因素的監測、檢測計劃的製定;
(六)安檢科負責職業安全健康信息處理，職業危害項目申報，重大及急性職業病02manbetx.com 調查處理，職業危害控製日常監督檢查、評價與獎懲;
(七)計劃科負責職業安全健康專項經費的計劃、職業安全健康防護設備設施投入計劃安排及建設項目職業病危害評價和職業衛生設施竣工驗收;
(八)財務科負責職業安全健康經費提取及日常管理;
(九)工會負責職工職業安全健康知識的普及、職業安全健康宣傳和勞動防護用品發放督查工作;
(十)物管中心負責勞動防護用品發放計劃的製定，勞動防護用品的管理、發放;
四、製度建設
製度是我礦職業安全健康管理工作的基礎，為了更好的做好我礦職業安全健康管理工作，使職業安全健康管理工作更貼近我礦實際，各業務單位每年對各自業務範圍內的職業安全健康管理製度進行修訂、補充和完善。
1、安檢科應建立我礦的職業危害防治責任製製度、職業危害申報製度，修訂補充崗位職業安全健康01manbetx 01manbetx 。
2、工資科應修訂完善職業危害告知製度、從業人員職業健康監護檔案管理製度，修訂完善職業病防治管理製度。
3、職教中心應對《職業健康教育培訓製度》進行修訂完善。
4、環保科、通風區修訂完善現有的職業危害防護設施維護檢修製度、職業危害日常監測管理製度。
5、物管中心完善《從業人員防護用品管理製度》。
6、財務科按照相關文件要求，建立完善《職業安全健康經費提取及日常管理製度》
五、有關要求
1、我礦開展職業安全健康管理工作，是以人為本，構建和諧礦區的具體體現，是保障廣大職工切身利益的重要步驟，也是我礦將職工安全健康和作業條件管理納入日常安全管理體係，實現礦井有安全型向健康型轉變的重要標誌，各單位要高度重視，充分認識其重要性、必要性和緊迫性，把職業安全健康管理工作納入各單位日常管理工作，主要領導要親自抓。
2、各單位要根據本單位實際，製定切實可行的職業安全健康管理規劃，建立各項職業安全健康管理製度，從製度上保證本項工作的順利開展。
3、按照主要單位職責與分工，各單位必須在每季度最後一個月的月底前將所擔負職業安全健康管理工作以職業安全健康報告或專項報表的形式報送職安辦。
4、各相關單位應安排專人負責此項工作，每年12月20日前製訂完畢下一年的各項年度計劃，並在年底前報送職安辦及上級相關業務部門。計劃要求明確目標要求、具體措施、時間安排、費用投入等內容。
5、各相關科室每年一月份將自己業務範圍內的各項管理製度報送職安辦。
6、由於此項工作與五優礦井考核相聯係，因此領導小組將切實履行監管職責，統籌安排，逐步完善各項管理製度，加強職業安全健康管理檢查與考評。 考評結果作為單位年度安全生產考核重要依據。
