平莊煤業西露天礦工會開展“促學習、學技能、轉觀念”活動提高提升女職工素質

集中讀書，撰寫學習筆記和學習心得，樹立一批先進典型，在學習中不斷提。進入2012年以來，平莊煤業西露天礦工會在女工中深入開展了“促學習、學技能、轉觀念”活動，切實提升了廣大女職工綜合素質。

該礦現有女工341人，分部在全礦的各個生產崗位。為了提高女工政治素質，該礦工會組織女工開展了宣傳、學習、教育活動，幫助女工正確認識企業發展形勢，明確發展目標，增強了女工的大局意識、責任意識，激發了女工幹事創業的熱情。

積極選樹典型，提高女工思想素質。為充分發揮典型引路作用，從不同角度樹立了先進集體、先進協管會、建功立業標兵崗、建功立業標兵等典型，並利用《工會簡報》、電視宣傳等開辟“女工文化”專欄，對女工們的先進事跡進行了大張旗鼓的宣傳，弘揚了女工自尊、自信、自立、自強的精神。10月末，該礦工會女工主任和獲得國電集團公司2011年“巾幗建功標兵”的機修廠女工張豔華，參加了國電集團公司舉辦的“2012年女工主任及巾幗建功先進培訓班”。通過為期4天的培訓，在了解公司發展方向的同時，提升了管理水平和創新能力，提高了女工綜合素質。

建立職工書屋，提升女工文化素質。今年，該礦工會先後為基層單位選煤廠、機修廠建立“女職工小家活動室”，同時，建立“女職工書屋”，並為基層女工購置各類技術書籍600多冊，還在女工中開展了讀好書活動，提高文化水平、道德素質。達到了“讀一本好書”與“創學習型企業、做知識型員工”相結合的目的，引導全體女工樹立勤於學習、善於學習、終身學習、團隊學習的理念，很多女工通過學習，使學曆和技術職稱又上了一個等級。

開展專題講座，提高身心素質。該礦工會結合女工不同職業特點，組織收看收聽了健康保健等形式多樣的專題講座，提高了女工的身心素質。（齊向勇 周春平）