強化四項抓手,夯實班組安全管理
班組是企業最基層的生產組織,是大幅度降低02manbetx.com
,實現礦井安全生產的關鍵,企業的各項工作任務和目標都要通過班組來落實。因此,多年來,冀中能源峰峰集團薛村礦通風區緊緊抓住安全工作這條“牢繩”不鬆手,強化四項抓手,夯實班組安全管理,實現了班組安全生產無02manbetx.com
,並取得安全生產24周年的好成績。
安全目標貼近“實際”
安全目標是班組技術與管理水平的綜合反映。目標過高,無法實現,會導致班組成員失去信心;目標過低,容易實現,又會失去鼓舞作用,使班組成員沒有幹勁。通風區主要負責調控礦井的通風係統,檢查、監測和治理礦井瓦斯、一氧化碳等多鍾有害氣體。通風區現有班組10個,班組長24個,根據班組的特殊工作性質,瓦斯班組樹立了切合實際的安全目標——互保聯保、人人安全、杜絕瓦斯02manbetx.com
。去年以來,瓦斯班組先後榮獲3次“四無”班組、優秀班組、“黨員明星崗”等榮譽稱號。
安全教育突出“實效”
安全教育是搞好安全生產的基石,是安全管理不可缺少的條件。因此,該區在班組管理上始終把安全教育放到首位,采取“四個教育”,大力提升了班組職工的安全意識,實現了職工“要我安全”向“我要安全”的重大轉變。
正麵教育。把每月評選的優秀員工、每季度評選的“四無”個人,每年評選的模範員工,以及在工作中有突出表現的職工,利用職工會、班前會、收工會等形式,組織班組職工認真學習先進典型,以先進事跡為榜樣,促使職工自覺增強安全責任心。反麵教育。每天一個02manbetx.com
案例教育,在班前會上進行學習,每月一次“現身說法”,在職工會上進行演講,每年一次反風演習,到工作現場進行演練。該區還定期在網上搜索全國發生的瓦斯事故,進行班組座談討論,03manbetx
原因,查找班組管理中是否存在這樣的隱患。通過事故案例教育,使班組職工牢記血的教訓,時刻引以為戒。獎勵教育。對工作認真負責、遵章守紀、製止“三違”行為、及時發現和排除隱患、避免人身傷亡和重大設備損壞事故的有功人員,大力宣傳、表彰並給予重獎。今年3月份,瓦斯員曲桂林,在工作中嚴格執行“一炮三檢”、“三人連鎖”製度,被區確認後,對其一次性獎勵了500元。去年以來,瓦斯班組先後有21人次,受到礦、區的獎勵,單次最高獎勵資金達500元。處罰教育。對因工作失職、自由散漫、麻痹大意或有“三違”行為者,要嚴格按照規章製度給予處罰。該區先後製定了《三違人員處罰標準》、《班組員工考核規定》等製度,每天區務會值班人員03manbetx
通報當天的違章違紀人員,並在值班室公開欄上進行通報,讓廣大職工引以為戒。還製作了 “三違”警示卡300多張,給職工算安全帳,出現一個“三違”、一個工傷的全部損失,讓職工帶在身上,每天上崗前讀一遍,警示職工自保聯保。
安全培訓重在“實用”
安全培訓必不可少,重在實用。通風區專門成立了安全培訓小組,製定了職工安全培訓安排和考核辦法,實行培考分離,以安全知識為重點,從提高職工操作能力和技能素質出發,突出正規操作和風險預控知識的培訓,做到一個工種一個計劃,一類人一個內容,考核結果與上崗、獎懲、評先樹優相結合,確保了培訓合格率達到100%。新工人崗前培訓。由於工作性質的特殊,職工流動性強,每年都有新工人加入“通風隊伍”,崗前培訓尤其重要,實行了“329”培訓製度,在井上學習3天,到集團公司培訓2個星期,到井下實習6個月,才可單獨作業。班組職工定期培訓。每周五對班組職工進行安全知識培訓,做到不講大道理,挑選實用、常用、能用的安全知識,給職工現場演示,糾正職工在工作中的不規範行為,提高了職工的學習積極性。個別職工重點培訓。結合不時期的學習重點,利用班前會、管理人員下井對職工進行提問,回答不全或不對的,由班組長負責“開小灶”,直至學習“成功”才可上崗。
安全製度貴在“落實”
製度管理的目的在於貫徹安全生產的規章製度和法律法規,提高班組安全管理水平,增強員工遵章守紀的自覺性,規範安全行為,促進班組安全生產。先後製定了《“三違”人員處罰製度》、《安全監督檢查製度》、《“三違”人員03manbetx
通報製度》等安全規章製度30多項。為了貫徹落實安全製度,做到了每天必有管理人員下井一小查、每周組織下井一大查,每月座談03manbetx
一通報,促進了安全製度的有效落實。每天一小查。班組長兼任班組的安全員,每天對職工的正規操作、落實安全製度情況等進行監督檢查,查出問題在收工會上進行分析,讓班組職工吸取教訓,引以為戒。每周一大查。組織班組長以上管理人員對井下進行一次全麵檢查,全麵覆蓋,不留死角,當場查出問題當場必須解決,解決不了的,彙報值班室進行處理。升井後召開專門會議,座談分析,對沒有落實好安全措施的,嚴格按照安全規章製度進行處理。每月一座談。班組長每月25日前,對班組的安全管理情況進行總結,對下月的安全管理進行安排,並召開安全辦公會,進行彙報。