陝北礦業生產服務分公司思路創新也要重獎

科學技術是第一生產力，創新是動力，陝北礦業生產服務分公司建立員工創新工作長效機製，推動企業科學發展，快速發展。

該公司鼓勵員工從作業方式、設備儀器技術、工藝流程、工作標準及安全環境措施的改進等方麵發揮聰明才智，鼓勵小發明、小創造、小建議、小竅門、小革新，強化科技創新工作。該公司成立了員工創新成果評審委員會，每季度對員工創新成果進行評審，根據創新成果產生效益的高低分為A、B、C、D、E五級給予獎勵。同時，將創新成果用職工的名字命名，並為創新成果掛牌、舉辦發布會，增強員工的榮譽感、自豪感，激發員工的工作熱情。

另外，該公司評審委員會提出“思路創新也是創新”的工作理念，對生產經營中切實可行的思路、規劃，也將納入創新成果，給與重獎，真真正正將創新工作入腦、入心、入行，化作員工自覺行動，成為企業發展的強勁推動力。