鮑店礦家委會女工委協管工作用真情

　　突出“三化” 親情關懷

　　鮑店礦家委會女工委協管工作用真情

　　兗礦集團鮑店礦家委會女工委緊貼安全生產實際，以礦井方圓安全文化為統領，親情協管安全，以井口、區隊、家庭為主陣地，突出活動“細化”、幫教“轉化”、親情“感化”，用真情和愛心築牢安全的後方港灣。

　　到井口，突出活動“細化”。她們始終把井口作為安全宣傳服務的前沿陣地，結合季節特點和礦井安全生產實際，發動下屬9個協管小組開展行之有效的親情囑安全活動。如“迎新春、礦嫂囑安全”、“礦嫂送祝福，安全伴你行”服務活動、“迎雙節，礦嫂囑安全”、“決戰四季度，親情保安全”活動等。為增強職工的安全意識、消除職工疲勞，她們組織礦嫂自編自演安全文藝節目，在井口開展擊鼓傳花安全知識有獎問答，為礦工繡製安全鞋墊、贈送平安果、吉祥桔、格言警句和健康知識等。五年來，她們共開展各類協管安全服務活動278次，發放安全宣傳材料2000份，水果5000餘斤，火腿腸、月餅麵包等食品2500斤，用真情喚起職工對安全的重視，營造了關愛生命、安全發展的強勢氛圍。

　　進區隊，突出幫教“轉化”。她們與礦綜采隊共結安全對子，多年來她們定期到區隊走訪慰問，詢問了解安全生產情況，搞好後勤服務，每年初都組織單位職工和家屬簽訂《夫妻(母子)安全公約》，堅持開展“珍愛生命、幸福家庭”幫教活動，舉辦話安全座談會及聯歡會，開展“安全家書敲警鍾”活動，幫助區隊及排查安全不放心人，進行“一幫一”因人施教，了解“三違”人員的思想狀況，03manbetx 發生“三違”的原因，登門走訪，和風細雨耐心說教，幫助他們和家屬算清安全“五筆賬”，將安全與親情滲透到職工心田，使職工牢記安全、遵章作業。有一次，家委會的礦嫂到區隊開展後勤服務活動，看到井下電器維修工小李坐在值班室裏悶悶不樂。礦嫂們察言觀色，後先是把水果遞到他手上，然後悄聲細語地和他啦家常。得知他連續幾天下井趕進度，認為班長給自己的任務太多不公平，礦嫂們溫聲細語地勸說：“幹活多才是磨煉，幹得越多越練技術，那些當上領導的、那些技術大拿們，哪個不是年輕時拚出來的?”幾句話化解了小李心中的鬱悶，他心平氣和地下井了。

　　入家庭，突出親情“感化”。家庭和諧是安全生產的後盾。她們發動單位352名女職工爭做“三員”好礦嫂，學好法律法規做安全生產的監督員，積極參加活動做安全教育的宣傳員，主動承擔家務做幸福家庭的服務員，在家庭中以慈母心、夫妻愛、手足情，全方位、全時空營造溫馨和睦的家庭生活氛圍，避免家人帶著不良情緒工作。要求家屬在親人班前班後反複叮囑安全，主動承擔家務勞動，照顧好老人和孩子，消除後顧之憂。同時開展“礦嫂走千家、親情囑安全”活動，組織200餘名女工家屬協管員，攜帶安全家書，走進住礦2000多個井下職工家庭，用親情力量喚起職工安全責任心，受到了一線職工的好評，被礦工親切地稱為“好礦嫂”。

　　(王鳳玲)