元寶山露天礦黨群共建 提高企業軟實力

　　元寶山露天礦黨委堅持融入全礦生產建設中心，深入推進黨建思想政治工作的精細化，構建融入型黨建工作機製，推出了強化“三個理念”和打造黨建創新工作品牌舉措，提高了企業的軟實力。

強化文化治企理念。通過舉辦家園文化和科技文化論壇等極具感染力和教育意義的宣貫方式，進一步樹立了“元露•家”的家園文化理念，提振了員工的士氣，企業向心力、凝聚力不斷增強。通過舉辦座談會 、班組討論、撰寫心得體會等形式，深入開展“五講五增強”活動，統一了幹部員工的思想，全礦上下始終凝聚著積極向上的氛圍，歪風邪氣得到有效遏製。

強化科技興企理念。加大科技創新獎勵力度 ，鼓勵員工積極參與合理化建議和技術創新。積極推廣應用新技術、新工藝，采礦一部員工自主研發了破碎站車輛記數器，提高了數據統計準確率，降低了員工勞動強度。

強化人才強企理念。引進高等院校畢業生17人，後備人才力量進一步得到增強。積極開展員工崗位練兵、技能比武活動，不斷提升員工素質，派員參加了全國煤炭行業技能比武大賽，並取得了第八名的好成績，展現了員工風采，為企業贏得了榮譽。

創新黨建工作品牌。該礦構建融入型黨建工作機製，創新推出了“黨支部工作示範點”、“黨務公開示範點”、“一述三評”、“四管三幫四優先”四個黨建品牌。深化創先爭優活動，固化創先爭優長效機製。礦黨委被集團公司、赤峰市、平莊煤業命名為先進基層黨組織，並在新疆國電黨建係統座談會上做經驗交流。

加強群團工作。積極參加第三屆“建功杯”職工技能大賽活動，該礦3名選手獲得技術狀元稱號;4名選手獲得技術標兵稱號;4名選手獲得技術能手稱號。深入實施“惠民工程”，改善員工生產、生活條件，豐富員工業餘文化生活。大力開展扶貧濟困工作，走訪慰問困難職工 162 戶，發放救濟款151400元。