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建設職工之家 發揮工會職能作用-煤礦工會工作總結

作者:狗万manbet官网 2012-12-20 16:16 來源:狗万manbet官网

建設職工之家 發揮工會職能作用

      ——華坪縣XX煤焦有限責任公司煤礦工會

   在過去的工作中,華坪縣XX公司煤礦工會在縣煤管局黨政的領導下,在縣煤礦工會的關懷支持下,公司煤礦工會,嚴格按照縣煤礦工會的要求和按照《工會法》通過民主選舉產生了工會委員會、經費審查委員會和女工委員會,明確分工,各負其責,公司下設七個分公司,有員工210人,其中:女員工36,男員工174人,入會率達到100%。嚴格按照上級工會的要求,認真貫徹落實“組織起來,切實維權”的工作方針,積極配合公司以安全生產為中心,圍繞煤礦安全生產這個重點,全麵推動工會工作建設。認真履行工會職能,發揮工會監督作用,由於公司領導重視、分工明確,工會工作取得了一定的成效。
   針對煤礦采掘工作苦、累、髒、險和全縣煤礦安全02manbetx.com 頻發,從業人員組成結構複雜,員工素質低,流動性大等特點,公司工會把建會工作作為重點,把煤礦工會建立並完善起來,一方麵加強煤礦工會工作,另一方麵由於煤礦工會的建立加強了煤礦管理,在全礦營造一個“以人為本,安全第一”的良好氛圍。
配合企業抓好職工素質教育
   圍繞當前開展的煤礦頂板管理,公司以行政管理為主,工會管理為輔,積極組織煤礦員工進行職業技能培訓,搭建多層次學習平台,倡導和培育敬業精神、誠信精神、創業精神和奉獻精神為主的職業精神。
   培訓各類特員在取得各類特員資質證書的同時,做到溫故而知新。年內利用春節提前收假期間和全縣煤礦停產整頓期間,由工會牽頭,公司承頭,同時邀請縣煤監局的羅仁武副局長、大理安全監察局的劉局長、梁科長、吳科長等有關領導結合公司煤礦實際辦培訓班,授課時間達120小時,狠抓“三違”做到不傷害自己、不傷害別人及不被人傷害,實現自保、互保,提高認識,把抓安全生產作為一切工作的首要任務。工會組織管理人員集中學習電腦,要求人人懂、個個會,並進行實際操作考核,對參加培訓的人員製定學習任務,把學習成績與工資掛鉤,由公司購置20餘台電腦,實現辦公自動化。
發揮職工能動性,切實維護職工的生命安全和健康
   針對全縣煤礦安全02manbetx.com 多發現狀,結合公司實際,安全生產十分嚴峻,要維護員工的利益,首先必須通過高度的責任心和有效的工作,確保員工的生命安全和健康。吸取公司煤礦10月6日的冒頂02manbetx.com 教訓,一方麵加大安全生產的宣傳學習,由工會委員負責分片、分點組織學習,做到安全生產警鍾長鳴,另一方麵,加大縫管錨杆使用,和加強安全生產的監督檢查落實,成立以工會主席為組長,工會委員、主管安全技術的技術員參加的安全生產督察組實行每月定期檢查,對查出的安全隱患和存在的問題,印發《安全督察簡報》進行通報,限期整改,對拒不執行整改的部門和個人,實行重處重罰,經過一係列措施的實踐,大大提高了安全生產的係數,為礦工井下開采提供必要的軟件保障。
加強基層工會建設,建設“職工之家”,增強工會活力
   在員工生活上,加強對食堂的監督檢察,由生活委員任組長,成立生活監察小組,隨時抽查,查出問題勒令整改,對不按要求整改的
給予20元至500元不等的經濟處罰,通過一段時間的督察,礦工生活有了明顯改善。
  工會活力的源泉在員工和基層工會之中,因此,加強工會基
層建設,發揮基層工會作用是我公司煤礦工會的緊迫任務。由於煤礦較為分散,集中開展工作難度較大,為此,將各煤井設為一個基層工會,由井長任工會小組長兼煤礦安全群眾監督員,井長圍繞安全生產和采煤這一中心任務開展活動,在抓安全管理的同時,調動礦工積極性多產煤,出好煤。
   建設職工之家是增強活力、加強工會建設的重要手段;創建“民主之家、安全之家、溫暖之家、富裕之家”,使建家活動真正做到“建家興企促發展,建家育人帶隊伍,建家促學提素質,建家強會樹形象”的產業工會的特點,自“職工之家”建立後,已不定期地進行了公司煤礦安全技術培訓,是煤礦安全技術培訓基地,由此引言為安全之家。工會工作首先從改善職工文化、生活,開展各種活動入手,讓職工住得下來,以廠為家,倡導“企業就是我的家,經營發展靠大家”的企業發展理念,改善員工的生活,工會自投資金,加強食堂管理,在煤機廠、河西各設置2個食堂;為了能讓員工枯燥的業餘生活得以改善,工會投入資金3萬元購買乒乓球桌、增設籃球場設備設施、購置太陽能修建洗澡室解決職工洗澡難問題;安排專人管理,建起了員工閱覽室,購買煤礦及機械專業書籍、為員工訂書刊和報刊,豐富員工業餘生活。通過不同渠道提高員工自身素質。
   建立了困難職工、工傷職工慰問製度,對發生天災人禍及臨時困難的職工給予補助救濟,互幫互助,先後對兩戶困難員工捐資2萬餘元的送溫暖活動;一員工父親去世,本人不慎從柴樓上跌下來致使腰部和腿部骨折,事情發生後,工會即時向全體員工發起倡議,捐資助困,並組織員工前往幫忙將老人送上山,將傷者送往醫院救治。員工發生工傷、生病住院,工會組織進行看望,讓住院職工真正感受到工會是個“溫暖之家”,增強對工會信任,真正做到“建家強會樹形象”。
突出群安首要地位,促進煤礦安全生產
   把群眾安全監察工作放在首位,結合實際在工作中自增壓力,自找出路,從抓思想工作入首,完善規章製度,群安工作在煤礦安全生產中發揮作用,各班組長向井長負責、井長向分片負責人負責、分片負責人向礦長負責的層層負責製,群策群力,共同監督。一方麵在摸 索中尋求工作方法,另一方麵采取會議的形式組織工會幹部學習有關文件,開展“如何開展群安工作”專題討論,共同研究群安工作的新情況,大家一致認為:盡管市場經濟對我們提出新要求,但“安全第 一”的方針和安全生產的重要性不變;上級部門對煤礦安全的要求和考核不變;廣大員工和家屬盼望安全生產的心願不變。煤礦采掘的特
點決定了群安工作的重要性,通過各項法規的學習,盡一步認識到抓群安工作是法律賦予工會的監督職能,搞好了安全生產就等於維護了員工的最大利益。
五、明年工會工作任務
   繼續堅持以安全生產為主題和不安全不生產的原則,牢牢把住“一通三防”為防突破口,狠抓規章製度措施的落實,強化培訓、強化監督檢查,以實際工作促進實效,確保安全生產工作穩定健康發展;堅決控製住重大02manbetx.com 的發生,力爭實現全礦無工亡,井下無重傷,地麵無輕傷,確保百萬噸死亡率和企業傷亡率不超控製指標,堅決杜絕各類重大非傷亡事故的發生。

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