神寧煤化工甲醇廠節後收心會“三看三心”拉緊安全弦

針對節後員工思想不穩定、精力易分散的實際情況,神寧煤化工甲醇廠空分車間積極采取措施,及時組織召開節後收心會，加大節後安全管理力度,從“三看三心”教育引導員工保持清醒頭腦,確保安全生產平穩健康發展。　

一是看成績樹信心。在收心會上，車間主任對去年的工作進行總結回顧，對表現突出和做出貢獻的員工給予表揚，積極部署節後各項安全生產目標工作任務，動員大家迅速收心回位，以一種再接再厲的態度迎接新的工作任務，確保車間首季“開門紅”的目標任務的順利實現。

二是看差距添決心。該車間“收心會”緊緊圍繞“找、抓、促”活動開展，組織車間職能人員結合自身崗位，從履行職責情況、思想認識、自身業務素質和工作能力、學習培訓、參加活動等幾個方麵查找問題，實打實的找，及時了解、查找、糾正不正確的安全思想認識、不安全行為及日常作業中的差距，以“知不足而後有餘”的決心在新的一年裏切實加以解決和克服。
　　三是看挑戰增恒心。節後員工容易產生麻痹大意心理、厭煩不滿等情緒。對這種情況，車間在“收心會”上及時指出並加以預防，要求員工盡快調整好精神狀態、使大家認識到，麵臨新的形勢、新的任務，容不下半點懈怠，來不得絲毫放鬆。