冀中能源峰峰集團萬年礦黨委為生產一線黨員幹部贈送新年安全賀卡

冀中能源峰峰集團萬年礦黨委為生產一線黨員幹部贈送新年安全賀卡
本網訊 新年伊始，為了體現黨的人文關懷，切實把礦黨政領導的殷切期望和美好祝福傳遞給生產一線的黨員幹部及家屬，讓黨員幹部的心能夠“暖”起來，做到把安全帶到崗位上、把平安帶回家中、把安全理念永遠記在心中。峰峰集團萬年礦黨委創新安全文化活動形式，延伸安全文化理念，經過精心“包裝”，為生產一線全體黨員幹部送上一份新年安全賀卡，寫上幾句溫馨的祝福話語，來溫暖每一位黨員幹部的心田，以此調動和激發每一位黨員幹部工作的積極性，使黨員幹部在新的一年裏再接再厲，並增強黨員的責任心和使命感，做到時時按章作業、處處正規操作，切實抓好節日期間安全生產工作，爭創更大效益，做好本質安全人，為全礦實現安全“零目標”，努力創建本質安全型礦井做貢獻。
新的一年，萬年礦緊密圍繞構建本質安全型礦井，以塑造本質安全人為重點，構建“3A”安全管控模式，不斷豐富安全文化載體，築牢安全生產防線，積極推動安全文化健康發展。一是強化了“生命隻有一次”的安全觀理念的學習灌輸，真正把“要我安全”轉變為“我要安全”的自覺行動。二是強化安全培訓，大力實施職工素質再造工程，加大四級安全教育培訓力度，使職工安全素質不斷得到提升。三是培養和規範職工安全行為的養成。四是實行安全包保和安全談心製度。礦副總以上領導定期深入基層同各單位黨政一把手、安全管理重點人員進行安全談心，掌握幹部職工思想動態，檢查安全責任落實，協助各單位及時調整安全管理重心。五是下發安全文化督辦文件，每月將安全文化活動納入“三型六化”考核當中進行考核。六是積極推行職工入井班前禮儀流程。礦黨政領導和有關負責部門對各單位的班前會進行監督檢查，並將此項活動納入到“三型六化”評優評差工作考核以及安全基礎管理工作考核當中，確保班前禮儀流程認真嚴肅的開展。七是開展豐富多彩的安全文化活動。通過安全文化活動的有效開展，使全礦幹部職工堅定了實現安全“零”目標的信念和決心，真正做到層層實施安全自保、互保，用紮實細致、到位的安全文化教育，推動礦井的安全生產，為構建和諧礦井奠定了堅實的基礎。（王廣友）