精於管理最能吃苦的好班長

精於管理最能吃苦的好班長

——記微山昭陽煤礦掘三工區一班副班長趙傳偉先進事跡

趙傳偉是微山昭陽煤礦掘三工區一班副班長。其大名早已在礦區遠揚，但與他會見是在他下早班後的一天下午，初次見麵除了感覺小夥子挺結實有力外，就是感覺小夥子還有點靦腆。跟他聊了幾句，他話雖然不多，但每句話卻句句有分量，給人感覺小夥子工作不一般。去年，他團結帶領班組30餘名工友，狠抓安全生產、質量標準化和班組管理，增強了組員向心力和凝聚力，各項工作排在了各生產班組的前列。他不愧在2013年初礦職代會上被職工代表們選樹為2012年度“礦際標兵”。

“高度重視安全生產工作。”作為一名“兵頭將尾”，趙傳偉深知煤礦井下條件複雜，工作環境差，地質條件變化大，做好一切工作，安全是前提。他把自己和全班工友緊緊栓在一起，狠抓班組的安全生產管理，他要求工友做到的自己首先做到，要求工友不做的自己首先不做。他每天上班都走在工友的前麵，下班走在工友的後麵。他到工作麵後，首先檢查安全設施是否完好、靈活可靠，巷道頂幫是否有活矸危石，在保證工作場所無隱患後才叫工人進到迎頭進行生產。他落實組員接溜槽、架風鑽，打炮眼等組織施工時，是注重工作中的每一個環節，並叮囑組員一不要違章，二不要蠻幹，他發現凡是不按章操作的人和事，必然進行嚴厲的批評和教育。他對新上崗工人是格外關照，也有耐心，能不厭其煩的在現場傳授操作要領，手把手“傳幫帶”，提高了新工人的實際操作能力。在他的嚴格監管下，工友們對安全的認識提高了，安全意識也增強了，保證了現場的安全生產。

“狠抓質量標準化，工程質量一優品率始終保持在90%以上。”去年以來，掘三工區一班負責礦井主采區的快速掘進工程。從第一天開始，他就給自己立下“軍令狀”，他常給工友說的一句話：“安全生產，質量第一，質量是保證安全的基礎。”他對施工中出現的質量不合格的工程，堅決推倒重來。用他自己的話說“巷道掘進1米，質量就必須保障1米！絕不幹返工活。”趙傳偉，他“急難險重走在前。”在工作麵遇到地質變化時，工區就把排難攻堅的重任自然而然的落在了他的身上。他帶領班組工友不負眾望，打光爆、打錨杆、搞噴漿等工作緊張有序，同工友一幹就是一整班次，始終能夠緊盯現場，帶頭打錨杆，帶頭抱槍頭，堅決把質量標準化工作作為他搞好生產的重中之重。每月底，在工區、礦職能部門的安全質量檢查驗收中，他班的生產任務，安全和質量標準化等各項考核成績，每次都能受到工區和礦領導的讚揚。

“抓好班組建設，提高班組員工素質。”是趙傳偉抓好工作的又一法寶。他在抓好安全生產、工程質量的同時，不斷推進班組建設，加強對職工的安全教育和培訓工作。除了時常利用班前會等時間學習班組管理製度，特別是“白國周班組管理法”，他和班組員工是一邊學習，一邊討論，並把“白國周班組管理法”與現場生產實際相結合；他還鼓勵班組員工積極參加礦上組織的各種學習培訓教育活動，組員們也都是認真學習，認真考試，經過長期嚴格的要求，反複的教育和培訓，不斷提高了班組員工的業務技術素質，增強了每個人搞好安全生產工作的能力，取得了明顯的效果，促進了安全生產任務的完成。

他說：“我不怕吃苦，力氣大。”確實趙傳偉這小夥子本分，做事特實在，這是他給大家的共同印象。他不但肯吃苦，而且力氣也大。40溜槽150多斤一節，工友們2人一節、4人一節抬，而他總是一人一節背；錨杆別人總是1人扛一捆，而他1人總是扛兩捆，工作麵好多施工材料硬是他們憑借人拉、肩膀扛，趴上山上百米才運輸到迎頭。在迎頭打眼、放炮、掛網、噴漿他無一不精通，他打錨杆用同樣的時間，工人打6根，他能打10根，而且根根合格。他班每天接溜子都是用時最短、速度最快。也為工區多打進尺，多超產贏得了時間。他上班一身汗、下班一身炭，從不叫苦叫累。就這樣，組員們在他的示範表率、身先士卒作用下，去年，他所帶的一個大班每個月生產進尺都在100米以上，8月份生產進尺還超過了130米；今年1月份以生產進尺155.6米的優異成績創造了新記錄，是月月出色完成了安全生產任務。

趙傳偉不僅最能吃苦，而且也有奉獻精神。他家在徐州市利國鎮，離礦雖然不遠，但他對礦、工區的各項管理製度都能嚴格遵守。無論是平時還是農忙，他從來不亂休或超休，在人員少的時候他總能帶頭放棄休息天，去年一年中，他除去參加礦上的培訓學習、開會等，全年出勤達到了300天以上。去年5月份，他家裏打電話說他母親生病需要住院，叫他請假回去賠護，當時由於班裏人員少，生產任務又重，他到家看望了一下母親，安排好妻子陪護老母，就這樣立即又回到礦上來，投身到自己井下的工作崗位上……

趙傳偉就是這樣以他愛崗敬業，精於管理，重視安全，身先士卒，奮力拚搏的精神贏得了全礦幹工的喜愛，他先後多次被礦、集團表彰為“六好職工”、“安全先進個人”和“優秀班組長”，他無愧於“礦際標兵”的稱號。（盧歲煒）