調度副主任工作標準
調度副主任工作標準
5.1 責任
5.1.1 在調度室主任的領導下，根據煤礦安全生產的方針政策和作業計劃，對開拓掘進和運輸提升工作進行管理。
5.1.2 負責調度室調度組內部人員管理及培訓工作。
5.1.3 及時深入現場發現問題，並向調度室主任和礦領導彙報。
5.1.4 協助調度室主任組織好生產調度會議。
5.1.5 負責落實完成領導交辦的臨時性工作。
5.2 權限
5.2.1 掌控采掘掘、機電運輸及提升工作，組織好現場管理，對現場出現的問題指導整改並建議進行調度獎罰。
5.2.2 對調度室調度組內部人員進行考核管理獎罰，並對其他專業組員工進行指導性評價。
5.2.3 對調度台各種資料統籌管理，保證調度員工作的準確性與及時性。
5.2.4 協調調度員所反映的疑難問題，向領導反映生產影響情況，並建議獎罰。
5.3 崗位要求
5.3.1 身體健康，具有中專以上學曆。
5.3.2 熟悉礦井生產、應急救援及相關學科知識，具有豐富的現場經驗。
5.3.3 具有較強的協調、計劃組織能力，具有豐富的調度管理經驗。
5.3.4 熟悉調度組全部業務，具有靈活處理各種突發事件的能力，並能對調度員工作進行統籌安排。
5.4 工作內容與要求
5.4.1 協助主任分管采煤、開拓掘進、機電、運輸調度工作，並負責組織有關人員共同完成所擔負的任務。
5.4.2 掌握年、季、月生產建設計劃執行情況及生產工作安排。協助主任指揮實現均衡生產。及時了解安全生產、質量和生產動態以及煤質情況，發生重大問題、重大02manbetx.com
時，做到組織有關人員親臨現場參加處理。
5.4.3 掌握采掘部署、采煤安排、普采和炮采接替及采掘銜接情況，除重點掌握采掘設備外，還需了解大型固定設備運轉情況，並參加固定設備的檢修安排。
5.4.4 積極執行采煤、開拓掘進、機電運輸範圍內的業務保安和監督業務保安的貫徹執行情況。發現影響安全生產的重大隱患，督促有關單位采取措施，及時處理。
5.4.5 向上級領導彙報和反映生產建設、開拓掘進、洗選煤、運輸計劃的完成情況及存在的問題。貫徹上級和本單位領導有關安生生產方麵的通知、指令、命令，並檢查各單位執行情況。
5.4.6 參加各種生產、開拓、機電運輸會議，督促解決所發生的問題。對生產中的關鍵問題，組織人員深入調查研究，提出專題03manbetx
材料，供領導決策使用。
5.4.7 負責保證礦網絡通信係統的暢通。
5.4.8 負責全礦生產監測監控係統及工業電視係統的實時暢通。
5.4.9 負責礦整個計算機公用網絡實體軟件、硬件故障鑒定，維護計算機網絡的實時暢通。
5.4.10 負責製定本科室的崗位安全生產責任製及各項管理製度，並按規定進行考核。
5.4.11 負責信息係統中用戶資料的保密工作。
5.4.12 負責對調度信息係統的維修、維護及管理，並保證定期檢查形成記錄。
5.4.13 負責對全礦的地麵通訊及整個有線電視網和視訊平台的維修、維護及管理。
