眾維煤業+“攜手同足情”眾維、音西拉開新年彙演序幕

福利待遇聚人心

3月22日，眾維煤業黨政領導班子為發揮廣大幹部職工幹事創業的衝天幹勁，極力維護眾維煤業整體形象，從關心員工生活細節作起，“讓待遇留人”、“以情留人”。善待員工、穩定人心，為企業建立了一支穩定的職工隊伍。

該礦現有員工800多人，職工隊伍和技術力量趨於穩定，這主要取決於公司實施的“讓待遇留人”“以情留人”。在住宿十分緊張的條件下，合理安排職工家屬“夫妻房”211套有餘，盡力還為家屬安排工作，改善員工生活環境等。在探親方麵也會為職工提供一些探親時間，比如說春節留守在礦上班的職工，節後為職工提供回家探親假期，報銷來往路費，不回家的補助1000元現金等。

該礦通過方方麵麵，從細節上考慮如何“凝聚人心”、“讓待遇留人”、“以情留人”更是關鍵。而在薪酬、福利相差不多的情況下，盡力改善員工吃住條件，滿足物質生活，豐富員工精神生活，從而解決了員工流動大、企業招人難的問題；也為企業基業長青發展奠定後續力量。（陳福田）