中山煤業公司工會“密織”幫扶網

　　中山煤業公司工會“密織”幫扶網

　　近年來，川煤集團達竹中山煤業公司工會積極探索送溫暖活動新形式，把送溫暖活動開展成“困難職工大走訪”、“消極情緒大化解”、“穩定問題大解決”活動，切實解決職工困難。

　　該公司工會通過深入開展服務職工活動，使各級工會幹部與困難職工進行“一對一”交心、談心，實打實地為職工辦事解難，通過召開懇談會、走訪慰問、生病探訪、困難救助等方式，全方位、廣渠道、多形式地掌握職工思想動態。根據深入調查掌握的情況，實行動態管理，能進能出，及時補充整理幫扶對象檔案，確保送溫暖不漏一人，幫扶不落一戶。此外，該礦工會為每名特困職工指定一名公司領導為結對幫扶人，根據致困原因和困難程度擬定不同的幫扶對策，努力為困難職工排憂解難。目前，已建立了65戶困難職工檔案和10戶領導幹部、工會幹部對口聯係幫扶困難職工資料。

　　該公司工會主席楊化榮說：“近年來，通過更新觀念，創新思路，工會改變過去隻注重節假日送溫暖的方式，使年終送溫暖變成終年送溫暖，為構建和諧礦區打下了基礎。”

　　(何永興)