冀中能源峰峰集團孫莊采礦公司采煤區工會引導職工創新創造辦法多

　　冀中能源峰峰集團孫莊采礦公司采煤區工會引導職工創新創造辦法多

　　(索江衛)今年以來，冀中能源峰峰集團孫莊采礦公司采煤區工會通過采取完善職工創新創造管理體係、搭建職工創新創造平台等多種辦法，積極引導職工創效創造，完成小改小革項目10項，技術攻關項目4項，采納職工創新性建議20多條，創造經濟效益達20餘萬元。

　　為進一步完善和提高對職工創新創造管理，使職工創新創造積極性持續“發熱”，該區工會成立了職工技術創新領導小組，專門負責對職工的小改小革和創新創造成果做到及時收集、研究、改進、推廣和申報，同時製定了相關的激勵措施，使職工的聰明才智在實踐工作中得到充分的展現，激發了職工的工作和創新創造積極性。為給職工搭建一個創新創造的展現平台，該區工會結合日常原煤生產工作中遇到的實際困難和瓶頸問題，組織職工不定期開展主人創新工作討論會、職工諸葛會、開設職工技術創新小課堂，使職工積極參政議政、出謀劃策想辦法。在職工宿舍樓設置了“職工創新意見箱”，職工可隨時針對日常安全管理工作中遇到的問題和不足提出自己的創新性意見和建議，進一步拓展了職工創新創造平台。