晉煤集團青監崗員爭當安生生產“王牌軍”

　　晉煤集團青監崗員爭當安生生產“王牌軍”

　　“在交接班時，有沒有交代注意事項?請口頭陳述一下該設備標準操作程序。”6月9日，晉煤集團科威公司青監崗崗長李鵬飛正認真的對車間操作工進行安全詢問。

　　6月份以來，晉煤集團針對青工安全工作特點，不斷加大青監崗員管理力度，充分發揮青監崗員在團組織抓安全生產工作中的“王牌軍”作用。

　　據了解，晉煤集團現有青監總崗1個、青監崗22個、青監分崗281個、青監崗組1408個、青監崗員3436人。其中，井下一線1040人，井下輔助700人，地麵生產1696人。由於晉煤集團產業多元化，高危行業占較大比重，為充分發揮青監崗組織在安全生產中生力軍和監督員的作用，晉煤集團以“安全生產月”活動為契機，積極開展青監崗員查隱患、反“三違”活動，細查一線崗位和重點崗位的各類隱患和“三違”現象，對查出的隱患及時進行整改，徹底消除了安全死角和盲區，堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現象。同時，強化青監崗員管理製度，每月對青監崗員查出的隱患條數、違章個數進行彙總，量化考核，有效克服了青監崗員的畏難思想和懶惰意識，進一步提高了青監崗員的工作積極性和責任心。結合青監崗員習慣性交流方式，還建立了安全管控彙報平台，通過手機短信形式收集崗員查到的隱患，然後對隱患進行整理、篩查，再將隱患反饋給各個業務單位處理，形成隱患排查處理閉合循環。目前，晉煤集團各級青監崗組織共查隱患71032條，糾三違8200起，提合理化建議15610條。

　　(宋薇)