XX煤礦反“三違”管理辦法
為了進一步強化生產現場安全管理，落實各區、隊安全生產管理責任，促進幹部轉變作風，深入生產現場，靠前指揮；鼓勵全體員工參與抓“三違”活動，及時消除02manbetx.com
隱患，杜絕各種違章行為，確保全員全過程實現安全生產，特製訂本辦法：
一、礦成立領導小組:由礦長、書記任組長，安全礦長任副組長，其他副職礦長、安監組長、生產幹事為成員。
二、各級管理人員抓“三違”指標規定：
1、礦領導抓“三違”不少於3次。
2、隊長、書記、技術員抓“三違”不少於3次；
3、專職安監員每月抓“三違”不少於5次；
三、安監組要建立管理人員下井抓“三違”及排查重大安全隱患登記台賬，多人同時抓的“三違”按人平均數計算。
四、各級管理人員要真正做到下井管井，走一片、查一片、保一片，必須對所經過路線的設施、設備及安全情況進行全麵認真的檢查，發現問題及時督促整改，重大安全隱患由本人跟蹤，並督促隱患所在單位和安監組進行督查落實、整改。發現“三違”現象要及時製止，並按《資興安全管理局“三違”處罰條例》實施處罰。
五、對“三違”人員分級及時進行幫教。一般“三違”由安全副礦長、采區區長負責組織學習進行幫教；嚴重“三違”由礦長、書記負責組織學習並進行互動幫教，幫教對象包括“三違”者及其妻子、父母、兄弟、朋友，並寫好保證書和有安全擔保人鑒字。
六、為營造一個良好安全環境，鼓勵員工積極參與抓“三違”、排隱患活動，礦建立重大“三違”、嚴重隱患舉報製度，凡舉報屬實給予每次獎勵200-500元，並為舉報人保密。舉報地點：安監組。
七、凡未完成下井抓“三違”指標、下井不管井、發現“三違”不製止和嚴重安全隱患不排查的管理人員，考核30元/次；由於未及時排查安全隱患而造成02manbetx.com
或重大經濟損失，給予考核責任人100-300元；
八、由安監組設立井口“三違” 亮相台，每周對“三違”進行通報。
