新形勢下企業工會工作的探討與研究
新形勢下企業工會工作的探討與研究
習近平強調，中國特色社會主義是當代中國發展進步的根本方向，也是引領我國工人階級走向更加光明未來的必由之路。各級黨委和政府要確實加強和改善對工會的領導，支持工會求真務實的開展工會工作：創新是靈魂，堅持立黨為公、服務民眾是關鍵，提高執行力是重點，落實好關心群眾生活、實現職工群眾的願望、滿足職工群眾的需要、維護職工群眾的利益是基點。要創新工會工作，一定要把握好工會定位，處理好與企業利益的關係，工會代表職工群眾，在為職工群眾說話辦事的過程中，要抓住企業發展這個關鍵，通過實現企業利益的最大化，最大限度地實現和維護職工的根本利益。創新必須求真，必須遵循事物的發展規律，必須符合科學發展觀;創新必須務實，必須真心真意、腳踏買地，必須追求內容和形式的完美。
一、維護職工權益要用求真務實的態度
《工會法》中明確指出：維護職工合法權益是工會的基本職能。將“維權”從工會四項職能中突出，在法律上確認了工會是代表者、維護者的身份。揭示了在現代企業製度中維護職工合法權益的客觀要求，是工會工作積極實踐“三個代表”的具體體現，要充分體現維權的本質要求，要進一步創新服務理念，始終把保持與職工群眾的密切聯係作為工會工作的生命線。密切聯係職工群眾是工會工作的最大優勢，這是我們黨的最大政治優勢，是擴大黨的階級基礎的鏈條和環節，脫離職工群眾是工會的最大危險。習近平強調，人民創造曆史，勞動開創未來。實現我們的奮鬥目標，開創我們的美好未來，必須緊緊依靠人民、始終為了人民，必須依靠辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動，必須充分發揮我國工人階級的重要作用，煥發他們的曆史主動精神，調動勞動和創造的積極性。“群眾利益無小事”，突破了傳統服務觀念，是一種創新。工會幹部在想問題、辦事情、作決策時，都要心裏時刻裝著職工群眾，工作要時刻依靠職工群眾、一切服務職工群眾，使廣大職工群眾切實感到工會是自己的組織，工會是職工群眾的"娘家人"，工會工作才能真正表現出旺盛的生命力。工會組織麵臨著一個永恒的主題就是始終推動黨的全心全意依靠工人階級根本方針的貫徹落實，並不斷探索貫徹落實這一方針的有效形式與途徑，真正做到從源頭上參與、政治上保證、製度上落實，切實發揮出工會的作用;四是工會組織要把職工群眾的事情作為頭等大事，認認真真、竭盡全力去做實、做細、做好。不論職工群眾的事多麼細小繁雜，都要認真去做，要在具體的職工群眾保障機製上體現維權、要在職工群眾幫扶上體現維權、要在職工群眾發展上體現維權。工會工作要順應時代要求、適應社會變化，善於創造科學有效的工作方法，把竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發點和落腳點，全心全意為廣大職工群眾服務，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會幹部是最可信賴的“娘家人”。工會幹部尤其應該時刻把職工群眾的安危冷暖掛在心上，向鄭培民學習，做到“情為民所牽，心為民所係，利為民所謀”，努力為大家辦實事、辦好事;要以職工群眾的認可度和滿意度來評判工會工作創新水平，工會在服務於職工群眾的同時，要定時定期的組織職工群眾學習相關法律、法規，一方麵讓職工群眾懂得用法律來維護自己的權益;另一方麵維護職工群眾的學習權、受教育權，這是最好的維護。工會要形成維護、協調、服務三位一體的大維護格局。
二、工會自身建設要有求真務實的作風
加強工會隊伍建設，努力提高自身素質，是開創工會工作新局麵的決定因素，提高自身素質，塑工會幹部新形象，既是廣大職工群眾的殷切希望，也是工會組織與時俱進的要求，不斷深入的改革對工會工作提出了許多新課題，對工會幹部提出了更高的要求。如何抓住機遇，實現工會工作的新突破，更好地發揮工會在改革、發展和穩定大局中的作用，工會幹部的素質起著決定性的作用。要做好工會工作，工會幹部既要熱心、細心、用心，又要多才、多藝、多技，這樣才能成為職工信賴的服務者。
1、提高思想政治素質，增強03manbetx 解決問題的能力
政治素質是靈魂，是方向，是工會幹部素質中的關鍵。工會幹部的政治思想素質，一是表現在政治上、思想上、行動上同黨時刻保持高度一致;二是要牢記工人階級是領導階級，廣大職工是企業的主人，離開企業職工的參與和支持，企業將一事無成，工會將一事無成。所以，工會幹部說話辦事始終要遵循”依靠”方針，始終要著眼於職工是企業的主體這個基本點，通過學習不斷的提高並展示自己的工作才能，使人信服，受人尊敬，塑造博學多能的服務者形象。
2、提高法律意識，依法維護職工的利益
做好工會工作，必須樹立強烈的法治意識。作為群眾組織的工會，既要承擔民主管理工作機構的職責，又要支持代表政府行為的行政管理，還肩負著組織廣大職工學法、知法、用法、護法的任務。及時將廣大職工的願望和要求，通過工會反映、呼籲，確實履行行使工會工作的維護職能，這就需要工會幹部不斷的學習，通過學習增強自己的法律意識，做到依法治會，依法維護職工的合法利益。這對我們每一個工會幹部提出了較高的要求：要有很強的法律知識，並且能夠運用法律武器維護工會自身權益和職工合法權益的更高要求。
創新是工會工作是充滿活力和生機的不竭動力，麵對成績，不思進取，就會喪失機遇。從前人總結的經驗可知，工會工作要大膽實踐，勇於創新，隻有這樣，才能真正增強工會工作的活力，增強工會組織的凝聚力。
孟凡玲
陝煤澄合實業公司權家河社區
