攀煤花山礦通過省級文明單位驗收
攀煤花山礦通過省級文明單位驗收
8月11日，由四川省文明辦公室綜合處處長劉建剛、副處長田景武率領驗收組，在市委宣傳部副部長、文明辦主任賴小紅，文明負責人任暄的陪同下，對川煤集團攀煤花山礦申報創建省級文明單位進行驗收，最終該礦以94分的綜合分數，通過省級文明單位驗收。
驗收組參觀了該礦文化長廊、親情茶水站、礦燈超市和展播的親情文化PPT，隨後，來到掘進一隊，觀看了文化信息平台、班組建設、親情文化展示;在該礦會議室，一組人員對文明單位考核驗收進行了問卷調查，並對參加問卷調查的12人進行了意見征集，征集完意見後，查看了創建精神文明單位檔案;另一組人員聽取了該礦的對創建省級文明單位的彙報，還觀看了《花山礦創建省級文明單位專題片》。
劉建剛對該礦創建文明單位從四個方麵進行了高度評價，一是突出抓好領導班子建設，充分發揮了黨員幹部的先鋒模範作用，從政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風好四個方麵，加強領導班子建設，堅持民主集中製，班子決策能力明顯提高，認真落實黨風廉潔建設責任製，各級幹部堅持一崗雙責，營造了風清氣正幹事創業氛圍，把文明單位的創造工作納入到黨建工作的重要內容來抓，成立了精神文明建設領導小組，定期召開會議，研究創建工作;二是突出抓好管理製度建設，大力提升煤礦科學化管理水平，堅持安全第一，預防為主，綜合治理的方針，強化安全隱患的排查整改，推進采掘的機械化、礦井信息化和安全質量標準化的三化建設，尤其是礦井信息化和安全質量標準化建設，給我們留下了很深刻的印象，完善安全技術01manbetx 01manbetx 、安全生產責任製等，你們礦在管理上，還突出了以人為本，親情管理，動員了所有的力量，把大家集中到保安全、促生產的工作上來，給我們留下了深刻的印象，剛才看的礦嫂親情服務，都是很人性化的，以親情促進了安全生產，這些方麵都是很典型，還有礦裏推出了大量的典型人物，讓全礦形成了良好的風氣，營造了一種良好的氛圍，這些做得非常有特點;三是突出抓好文明創建活動，大力培育和諧向上的精神風貌，加強理想信念教育、思想道德教育、形勢任務教育和社會主義榮辱觀教育，廣泛進行雷鋒事跡、雷鋒精神和雷鋒式模範人物的宣傳教育，充分利用“道德講堂”，開展職工文明禮儀講座，解決了職工棚戶區住房難的問題，先後走訪慰問了2萬餘戶次困難職工，你們《花山文明QQ群》，建設得非常好，符合現在精神文明建設的要求，用來傳播和引導文明，同時營造良好的氛圍，另外樹立了花山礦的良好形象;第四是突出抓好礦山的生產工作，企業邁上了加快發展的新軌道，企業的各項指標逐年遞增，呈現出驕人的發展態勢，礦井產量、職工收入得到大幅度提升，其它方方麵麵的工作很有成效。
檢查組一致認為，該礦高度重視文明創建工作，創建質量很高，礦區環境優美，基礎設施完善，精神文明資料歸檔規範，達到標準，同意該礦成為省級精神文明單位。
市文明辦、公司有關部門負責人陪同檢查驗收。
攀枝花市攀煤花山礦礦黨委宣傳部：張能、蔣能勇、何青明、賴雪梅、李平
