“三舉措”著力提升女職工素質

　　澄合實業王村社區：“三舉措”著力提升女職工素質

　　王村社區女職工占社區總人數的66%，為了加強女職工隊伍建設，建立一支戰鬥力強、團結性好、積極性高的女職工隊伍，社區通過“三舉措”提高女職工綜合素質，為順利實現創國家級示範小區發揮“半邊天”作用。

　　一是著力提升女職工的綜合素質。定期組織女工進行業務技能的培訓，進一步加大對女職工多元化技能的培訓力度，讓女職工能夠獲取新知識、提升新技能、掌握新本領，全麵提高綜合知識，以適應新時期工作的需要和要求。

　　二是打造知識型女職工。深入開展女職工讀書自學活動，建立女職工素質提升學習檔案，引導女職工在實踐中不斷完善自己，通過創建女職工興趣活動小組、舉辦學習心得交流會等形式，培養廣大女職工熱愛學習的自覺性。

　　三是積極開展多種形式的巾幗建功主題競賽活動。為女職工展示新作為、實現新突破搭建平台。通過“巾幗標兵”、“文明窗口”、“創新示範崗” 等形式多樣、富有成效的勞動競賽、激發廣大女職工崗位建功立業的積極性，在創國家級示範小區活動中充分發揮女職工的主力軍作用。

　　(澄合實業王村社區 徐盼傑 王平)