任樓礦深化群眾路線 加強廉政建設

8月29日，集團公司黨委《關於做好2013年中秋、國慶期間廉潔自律和厲行節約工作的通知》下發後，任樓礦認真落實通知要求，結合群眾路線教育實踐活動，下發相關通知，明確節日期間廉潔規定。並加大宣傳和教育力度，嚴令清醒認識自身查擺出的問題和自我批評的內容，履行承諾，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，反對“四風”，進一步加強節日期間黨風廉政建設工作。

群眾路線教育實踐活動開展以來，任樓礦以活動為契機，重點結合“四風”開展廉政教育，加強黨風廉政建設。通過教育警示、工作樹形、強化約束，使黨員幹部樹立“為民、務實、清廉”形象。

深化教育，警示預防。教育實踐活動開展以來，該礦要求黨員幹部加強自我學習，自覺培養廉潔從業道德操守，築牢拒腐防變思想防線。利用電視、網絡開設“廉政課堂”，進行廉政宣教，重溫中央八項規定、省委三十條規定以及集團公司“十五條意見”，學習安徽省紀委“十條禁令”以及集團公司“三條紅線”、“十條禁令”等內容。並編製一套黨風廉政學習題庫，對全礦副科級以上管理人員進行一次深刻的黨性黨風黨紀教育，依據題庫組織副科級以上管理人員進行廉政測試。此外，該礦在電視台播放廉政警示教育片，基層科區加大學習頻次，每周組織黨員幹部觀看警示教育片，剖析貪腐典型案例，警示黨員幹部們增強廉潔意識和法紀意識，抵擋住各種誘惑，做到知法、懂法，帶頭遵紀守法。

帶頭樹形，務實敬業。該礦結合企業當前困境開展好群眾路線實踐活動和黨風廉政建設，注重加強工作作風建設。礦領導利用各種會議明確指出：學習黨的群眾路線就要在企業發展的實際工作當中，用實際行動踐行黨的優良傳統，幹好工作。黨員領導幹部要帶著任務、帶著目標，身先士卒，服務發展。該礦在管理幹部中樹立危機、實幹、執行、效率、勤儉、規則 “六種意識”，使管理人員把精力集中到安全生產上來，比拚爭先，加壓奮進。大力宣傳先進黨員事跡，以典型的力量，引導幹部奮進向上。為推動改進工作作風，該礦持續開展作風督查、通報，通過對幹部紀律執行、工作狀態等方麵的檢查考核，著力整治“庸、懶、散、奢”和“不作為、慢作為”等問題，增強黨員幹部的責任心和事業心，促進了安全生產和經營管理工作地開展，目前，該礦安全生產穩定，各項經營指標也較好地完成了恒源股份下達的任務。

強化約束，規範行為。該礦把約束機製當作廉政工作的重要一環，當作有效履行監督、抓源頭治腐敗的必然手段，嚴格按照集團公司及礦黨風廉政建設的規定貫徹落實，發揮製度監督和員工監督的作用。教育實踐活動期間，該礦在重提上級黨風廉政規定的同時，把解決“四風”問題放在突出位置來抓，堅持逢會必講，遇事必提，特別是在征求意見，查擺問題，自我批評環節中，黨員重點征求“四風”方麵的問題，查擺“四風”陋習，開展自我批評，明確提出下步整改方向。並把問題和改進方向公布於眾，讓員工群眾監督，讓員工評說“是非”，把關驗收。今年，該礦在各單位設立廉政監督員，8月份，該礦又下發《任樓煤礦加強基層單位廉政建設的補充規定》，對克扣截留職工工資獎金和其他收入的現象、工分分配不按標準、報假考勤、亂加分的現象等給予嚴格處罰。通過這些舉措對黨員幹部的監督和管理機製得到了進一步加強。 （秦品陽）