任樓礦“訪聽談”連民心

任樓礦在推進黨的群眾路線教育實踐活動中，持續開展好走訪群眾、聽取意見活動，組織全體黨員幹部深入基層，與員工進行麵對麵交流，引導群眾建言獻策，連起民心，共同致力開展好教育實踐活動，建設美麗和諧任樓。

勤走訪，察民情，了解所需。該礦堅持困難群眾必訪，老幹部老黨員必訪，有思想情緒的群眾必訪，全礦黨員幹部圍繞員工群眾工作生活現狀、思想動態、存在的實際困難、需要幫助解決的主要問題，召開座談會60餘場次，收集意見建議34條。為46戶困難職工家庭子女提供助學金，真正做到了摸清基層情況，了解群眾需求。

聽意見，解民憂，問政於民。重點圍繞礦井、區隊各項工作，向員工群眾許諾的事情，問政於民，充分聽取群眾意見和建議，解開員工群眾疑慮和心結。該礦根據員工群眾反饋的意見，建立問題台賬，對各項問題的整改落實情況進行了專項督辦，落實責任單位和整改期限，並對整改結果進行公布。

談問題，疏民怨，理順情緒。該礦針對員工群眾反映的幹部作風問題，嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，開展“四對照四結合四查擺”，結合工作和自身實際深入查擺問題，著力解決幹部深入基層不夠、工作效率不高、工作不落實等問題。該礦督導組對幹部工作效能和幹部作風轉變進行監督。針對反映的後勤服務問題，責令後勤單位積極整改，把員工揪心的事解決好，把員工關心的事及時辦好。同時持續開展“心理疏導”活動，疏通員工心理問題，為員工調理好情緒，讓員工心情愉悅的工作生活。（秦品陽）