天業塑料總廠學習“八法工作製”推進企業和諧發展

天業塑料總廠學習“八法工作製”推進企業和諧發展

塑料訊 尹淑環報道：在建國六十四周年來臨之際，為促進企業發展，進一步改善幹群關係，轉變幹部作風，讓職工群眾通過黨員幹部貼心、溫馨的服務，深切地感受到黨的溫暖。近日，塑料總廠召開了落實執行“八法工作製”專題會，全廠職能科室及生產車間黨員領導幹部參加了會議。

會上，塑料總廠黨委副書記孫勝利對“八法工作製”的主要內容，即基層調研法、撰寫日記法、民主決策法、黨員承諾法、企務公開法、群眾評議法、活動促進法以及典型引導法做了詳細解讀。並要求各基層支部、車間，將“八法工作製”其精神宣傳傳達至各基層黨員，在黨員幹部中開展實施八法工作製。

為使“八法工作製”活動開展的紮實有效，真正使廣大黨員幹部撲下身子、問需於民、問計於民，麵對麵、心貼心、實打實地解決職工群眾最盼、最急、最憂、最怨的問題，使廣大黨員幹部時刻按“八法工作製”要求做到親民、為民、愛民。各支部和車間要從自身的特點和具體情況出發，通過基層調研、撰寫日記等八法工作製的落實和各項活動的深入開展，使基層黨支部及黨員幹部做到訪民眾、聽民聲、解民意，拉近幹部與職工的距離，了解員工過的所思、所想、所盼，解決員工關心的熱點難點問題，讓支部和黨員幹部成為員工的依靠，讓八法工作製成為基層黨支部、黨員幹部聯係職工群眾的紐帶、成為促進基層單位和諧發展的助推器。