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陝煤建司瑞能煤業崗位描述結碩果

作者:王亞林 2013-09-18 10:07 來源:狗万manbet官网

  陝煤建司瑞能煤業崗位描述結碩果

  歲至中秋、喬山腳下、天高氣爽、沮水歡唱、果甜穀香。陝煤建司崗位精英濟濟一堂,明晰職責、梳理程序、強化意識、規範操章,深入開展“崗位描述”競賽活動。公司黨委書記向新剛手執話筒,第一個上場帶頭描述拉開了競賽的序幕,各路好手紛紛亮相,共奏一曲陝煤建司強勁推動精細化管理的交響樂章,讓陝煤建司人的強企之夢不再停留於幻想,催人奮進、倡導務實的腳步更加鏗鏘。“崗位描述”是陝煤建司人去年春日播下精細化的種子,點點滴滴晶瑩的汗珠滋潤著藍圖上的苗床,雙手捧出“五精”管理下結出的累累碩果向國慶獻禮,用勞動美的畫卷描述著明日的希望。

  人常說,意識決定形態。“崗位描述”就是要讓職工牢固樹立安全操作意識,規範安全操作行為,最大限度避免人在操作中所帶來的安全隱患,減少由於違章操作或誤操作帶來安全02manbetx.com 的發生。陝煤建司自去年至今日,在全司上下強力推行職工“六種行為”,以“崗位描述”、“手指口述”為先導就是不斷強化職工規範操作、按章操作的安全意識,使職工養成正確操作、精準操作的良好行為,為安全精細化管理奠定一個堅實基礎,目前已收到了顯著實效。

  工欲善必先利其器。“崗位描述”是強化職工“三功兩素”教育的重要抓手。要將新版煤礦安全質量標準化落到實處,將集團公司安全精細化管理的要求貫徹到班組,落實到每個人並實現精細化管理工作目標就必須堅持強化職工素質教育。崗位描述所包括的崗位理念、崗位職責、工作流程、防範措施以及做好本職工作應具備的工作能力要求等多項內容無論是從職工思想上還是從行為養成上都能夠起到一個正確的引導和強化作用,從而達到提高職工綜合素質的目的。

  抓安全必須先抓現場、抓過程、抓細節。“崗位描述”的第一要素就是突出崗位崗位職能和工作流程。它從崗位名稱、直接領導、工作流程、避災路線等內容不但明確了現場工作要求,同時也明確了當班領導幹部應該對該崗位現場抓什麼,怎樣抓的要求和內容。跟班領導幹部及當班班長對所管崗位人員的描述內容做到熟悉、熟知是對一個管理者起碼的要求,隻有這樣,當班管理人員抓好現場管理、抓好過程控製、抓好細節安全防控才不會成為一句空話,尤其是崗位描述中的相關02manbetx.com 案例03manbetx 必須銘記於心、融化於腦、才能真正起到該崗位警鍾長鳴驚醒作用,杜絕該類安全02manbetx.com 的發生。

  “崗位描述”是煤礦《三大01manbetx 》之後的第四01manbetx ,它是每個職工實現自我崗位價值的行動指南,隻有牢記崗位職責,知道自己該幹什麼才能做到有備而戰;它是職工實現崗位安全操作自我保護的法典,隻有嚴格遵守規範的操作流程,熟悉掌握崗位應知應會的每一項內容,不斷提高規範操作的安全技能,才能杜絕和減少崗位安全02manbetx.com 的發生。透過崗位描述競賽,讓我們看到了陝煤建司幹部職工隊伍綜合素質的大幅提升,從而促進全司安全精細化管理水平的不斷提高。

  單位:陝煤建司瑞能煤業

  姓名:王亞林

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