綜掘一區區隊幹部24小時值班製度

綜掘一區區隊幹部24小時值班製度
　　　一、工區實行每日24小時輪流值班，每天上午8點交接班。
　　　二、每位工區領導要有高度負責精神和顧全大局的思想，堅守工作崗位，隨時處理工區應急性工作，對於不聽從安排的領導和職工有權停止工作，並按公司、工區規定處理。
　　　三、接班領導必須熟悉掌握各頭措施要求、井下現場的各種情況和公司及工區的各種會議精神、各項規章製度、現場重點注意事項、安全隱患，做好值班記錄，否則影響自負，並至少罰款50元。
　　　四、交班領導要將當日值班遺留的隱患問題和需安排的工作給接班領導交清並做好記錄，班前會具體安排到人，班後會落實。
　　　五、值班領導要嚴格執行工區到工管理製度，不得留有空格和錯劃，並填寫實際出勤人數。對於遲到5分鍾以上的一律不準上班，按《到工管理製度》執行。
　　　六、嚴格執行班前、班後會議製度，認真履行值班職責，維護職工合法權益，班前會重點講安全問題和工作安排，班後會重點總結隱患落實情況和當班還存在哪些問題，對於當班安監等有關科室提出的問題整改情況做好記錄，便於下班落實，及時檢查機電、驗收員得分，並認真檢查各種記錄執行情況並簽字。
　　　七、對於當班出現的安全、質量、機電等問題，除安排整改外，值班領導班後會要及時按安全管理“四不放過”原則進行03manbetx ，找出原因，落實責任，提出措施進行整改。
　　　八、值班領導要明確當日全區各頭材料供應情況，對於收到或沒收到都要進行落實，早晚會彙報，否則材料丟失追究值班領導責任。
　　　當日值班要對各隊各班的出勤情況，人員崗位工熟悉掌握，對班組空崗要及時合理調配人員，缺放炮員要及時調整人員補位，安排妥當，做好記錄。
　　　九、班後會要檢查班組信息卡是否合格，不合格或不填卡降當班代班係數的0.1，當日不分係數降班長0.1係數。
　　　十、值班領導要及時參加公司和主持區隊各種會議。
　　　十一、值班領導要認真虛心聽取群眾意見、熱點問題，合理化建議，並做好記錄，早晚會或單獨彙報。
　　　十二、工區主要領導在班前、班後會對公司、工區各項規章製度和煤礦三大01manbetx 、措施及安全檢查條例進行不定期提問，對於回答錯誤的給予至少20～50元的罰款。
　　　十三、值班開完班後會，要對各辦公室燈光、電視關閉情況進行檢查，否則出現問題，損失等自負外，要從嚴處罰，會議室、辦公室無人，一次不關閉電燈、電視、罰款20元。
　　　十四、對於值班不負責任，責任心不強，失職等問題，要嚴肅追究值班領導責任，從重處罰，或按公司文件執行。
　　　十五、值班人員要認真檢查和落實現場交接班情況。