煤化工甲醇廠合成二車間再掀學習神寧文化熱潮

“強化風險預控管理是踐行什麼安全理念的基礎？”

“一切生產02manbetx.com 皆可防可控。”

這是9月3日，煤化工分公司甲醇廠合成二車間在交接班室學習神寧文化時的熱烈場麵。

三季度以來，煤化工分公司甲醇廠合成二車間把學習好、宣傳好、貫徹好神寧文化作為首要政治任務來抓。該車間將企業文化手冊下放到各班組，充分利用班前會、副班、崗位練兵、月度班務會等學習時間使廣大員工對神寧文化有了更深層次的理解。同時開展特色黨課教育，並將課件傳至五型績效一體化平台上進行全員學習。通過邊學習邊督促，引導車間員工將學習神寧文化落實到實際工作中、體現在崗位上，推進車間員工積極轉變思想觀念、改進工作作風，力求做到神寧文化理念人人皆知，通過長期不間斷地堅持學習，使企業文化理念在潛移默化中影響員工行為標準，並引導員工在安全生產工作中遵章守紀，爭創佳績。（通訊員楊菊花）