大屯公司姚橋煤礦黨員爭當“百日安全”活動先鋒
在“百日安全”活動中，大屯公司姚橋礦黨委認真履行黨管安全的職責，緊緊圍繞“決戰100天，安全無02manbetx.com
”的目標，牢固樹立“安全生產工作始終堅持從零開始”的理念，堅持以零作為工作的新起點，黨員安全聯保、“黨員責任區”、“黨員示範崗”、創建無“三違”黨支部等有效載體，組織引導黨員在“百日安全”中唱主角、挑重擔，爭當“百日安全”活動先鋒，發揮模範帶頭作用，遵章守紀，狠反“三違”，為實現“安全年”做出積極的貢獻。
爭當安全教育先鋒。該礦廣大黨員積極利用黨員安全聯保、一對一結對子安全談心等活動，立足當前嚴峻的安全生產形勢和經濟形勢，從職工切身利益出發，推心置腹地和職工算安全生命賬、安全經濟賬、安全自由賬，向聯保職工宣講“百日安全”活動的重要性和必要性，讓每一個員工從思想深處充分認識安全的重要、生命的珍貴，做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。通過實現安全生產的收益與發生02manbetx.com
的損失進行對比教育，不斷增強和提高職工的安全生產意識。進一步強化“安全為天，生命至尊”理念的灌輸、滲透，最大限度地調動職工的積極性和主動性，樹立強烈的責任意識。
爭當安全質量標準化先鋒。該礦黨員不斷加強新標準學習，提高安全專業知識和技能，深入開展新標準的對標達標活動，抓住采掘工作麵等重點場所、重點環節、重點崗位，對照標準，明確現場責任，狠抓現場源頭管理；對照標準，規範現場操作行為，切實提高職工標準化操作水平，把標準化工作落實到現場、落實到生產過程。對照江蘇省新標準實施細則的要求，對各作業地點、采掘頭麵、生產係統進行再對標、再排查、再梳理，認真查找差距，03manbetx
問題根源，強化落實整改。深化化“六條線”管理，確保人的意識、崗位規範、生產組織、現場管理、過程控製、設備設施、工程質量、作業環境等工作均逐步提檔升級。在施工前進行安全確認，帶頭學習、帶頭落實，成為單位的手指口述示範崗，並通過傳幫帶，促使職工熟悉本崗位手指口述要訣和操作流程，積極踴躍地參於“黨員安全示範責任區”、“黨員安全示範崗”活動，落實“黨員安全聯保”責任製，開展“黨員身邊無02manbetx.com
”活動，使“反違章，查隱患，促整改”成為每個黨員的自覺行動，真正做到了黨員崗位無違章、黨員身邊無02manbetx.com
。比如掘進一隊等7個黨支部，就實現了月度無“三違”行為的目標，杜絕了各類事故的發生。
爭當安全監督先鋒。該礦黨委注重發揮好黨組織和黨員在安全生產中的引領示範和監督保障作用，引領廣大職工樹立正確的工作態度，杜絕三違行為和隱患事故的發生。同時要求各級黨員幹部和廣大黨員群眾本著對職工負責、對活動負責的態度，嚴格、全麵、細致、不留死角的對每處工作地點進行檢查，及時掌握發現崗位人員的不安全意識、操作中的不安全行為和現場的不安全隱患，並通過現場考問、現場指導、現場幫教，督促職工加強自我保護意識，按章操作、按規作業。杜絕三違現象，針對查找的隱患問題，要明確責任人，進行現場整改，堅決做到不安全不生產。廣大黨員積極響應，以黨員身邊無事故活動為抓手，在生產過程中強化安全監督，堅持把對標整改與隱患排查治理工作相結合，從嚴、抓細、做實，既抓過程、又重結果，認真按照時間節點，保證各項工作舉措落實到位；發現和消除各類隱患，及時糾正和查處各種違章，確保黨員身邊無違章、無隱患。對身邊發生的違章行為不隱瞞、不包庇、不護短，及時糾正現場違章，及時排除現場隱患，規範現場管理，對違章作業決不姑息遷就。做到了“三帶頭”。即：帶頭樹立安全第一的思想，不安全不生產；帶頭學習安全知識，認真排查事故隱患；帶頭遵章守紀，製止“三違”。
(王廣紅)
