楊坤:結識是緣 中昊是家

每當華燈初上，望著馬路上熙熙攘攘回家的人群，想著回到家就有熱氣騰騰的飯菜，內心一定是溫暖而踏實的吧！倦鳥歸巢，這便是家的意義。然而身在異鄉，單位就是我們的家，是我們擋風避雨的地方，是足以我們棲身、停泊的溫暖的港灣。
人在年輕的時候是要有夢想的。帶上夢想，我們離開了疼愛自己的父母和親人，來到新整合的中昊公司，實現我們為建設集團貢獻力量的理想和抱負。茫茫人海，能與大家相識是一種緣分。一個淺淺的微笑，一句輕聲的問候，無法割舍，無法取代，每天我們的生活都在上演一出出喜怒哀樂的戲劇，而這些又何嚐不是緣分的挫綜演繹。珍惜這種緣分，會讓我們有所思、有所憶。
雖然遠離父母，可是單位又給了我們一個溫馨和諧的大家庭。在這個大家庭裏，我們在領導和前輩們給予的關懷、鼓勵和幫助下茁壯成長，大家就像親人般互敬互愛，彼此相依。
當前，房地產市場麵臨著極大的變革和挑戰，相信很多人也和我一樣，麵對企業無業績無經驗的實際，有著或多或少的恐慌和彷徨，然而人生就是這樣，像一條高低起伏的曲線。萬事開頭難，每一個企業的發展之路都是在波浪式的發展中不斷做大做強的。因此，我們需要振奮精神，正確麵對，更要對未來有足夠的信心。單位給予了我們家一般的關懷，現在正是我們蓄積實力、完善自我做出回報的時候。我們應該牢固樹立“結識是緣，中昊是家”的“家”意識，麵對困難，抱團過冬，樹立堅定發展的信心不動搖。
現階段，我們需要一個厚積薄發的過程。目前，距離富平項目的全麵啟動還有一段時間，而我們不能把這寶貴的時間荒廢掉，總經理孫俊平就督促鼓勵大家充分利用這段時間搞專業學習，促企業文化，這正是我們在理論和技術上完善自我，提高自身素質的好機會。形勢使我們暫受約束，我們就一定要給自己充好電、加足了勁兒，迎接大幹高潮的到來。培訓學習的過程是艱難的，卻讓我們感受到了單位替我們員工著想的良苦用心，家的歸屬感，這一切如春天般溫暖。最實際的道理，企業靠員工發展，員工靠企業生存，在這唇齒相依、唇亡齒寒的、命運相連的關係中，我們要敢於麵對困難，不怕困難，克服困難，利用這寶貴的學習機會和時間，學習知識，提高素質，提升自我的創新能力，競爭能力，把學習當成一種工作與追求，牢固樹立活到老學到老的終身學習觀念，為中昊公司以後更長時間、更高水平、更好質量的科學發展奠定基礎！
“漁燈暗，客夢回，一聲聲滴人心碎。孤舟五更家萬裏，是離人幾行情淚。”自古，家便是離鄉在外之人魂牽夢繞的永遠的岸。中昊就是我們這些來自五湖四海的員工們的家。家的意識能給我們足夠的動力去麵對困難，迎接挑戰。
這個冬天，我們這一隻隻小船紛紛停靠進中昊這個溫暖寧靜的港灣裏蓄積實力、完善自我，大家互幫互助，提高團隊意識，增強公司的向心力，一起抱團過冬。這是能使我們賴以生存的溫暖的港灣變大變強的好時機。新的一年，我們揚帆起航，未來一定會有大的作為，讓我們拭目以待！