棗礦集團蔣莊煤礦工會“五心”工程助推群眾路線教育活動
棗礦集團蔣莊煤礦工會“五心”工程助推群眾路線教育活動
山東能源棗礦集團蔣莊煤礦工會在開展教育實踐活動過程中創新載體、創新形式、創新內容,實施了以“凝心、貼心、暖心、信心、連心”為主要內容的“五心”工程,使教育實踐活動真正不走過場,見實效。
“凝心”就是認真組織全礦工會幹部和會員認真學習貫徹上級一係列會議精神,引導全礦幹部職工進一步認清礦井當前麵臨的形勢,明確四季度的主要任務,堅定攻堅必勝的信心,引導全礦幹部員工樹立遵紀守法、忠於職守、誠實守信、愛崗敬業的價值理念和職業情操。
“貼心”就是各級工會幹部帶頭深入職工、深入現場,開展調研、主動走訪,了解職工的所思、所想、所盼,掌握職工的思想動態,做好有針對性的思想政治工作。通過開座談會,麵對麵聽取職工對各級工會組織及工會幹部提出的意見和建議。
“暖心”就是礦各級工會真心為職工辦實事、辦好事、解難題,及時開展對病、困職工的慰問和幫扶工作,把礦黨政、礦工會的關懷送到職工心坎上。
“信心”就是配合各部門開展“感恩蔣莊回頭看”大討論活動,加強形勢任務教育,使全礦幹部職工切實領會,始終帶著感恩的心去工作,心係企業、忠誠企業,履職盡責、主動作為,以實際工作感恩企業、回報企業、奉獻企業,不斷增強全礦幹部職工與礦井同呼吸、共命運、共克時艱的信心和決心。
“連心”就是出實招、幹實事,通過解決實際問題,讓職工切實感受到開展教育實踐活動、反對“四風”帶來的新氣象、新變化。礦工會對職工反映的意見、建議進行認真梳理,確保建議、意見件件有落實,條條有回音,各級工會組織每周深入班組、深入職工調研傾聽職工對礦隊公開、民主管理等方麵的意見和建議,維護職工合法權益。(山東能源棗礦集團蔣莊煤礦工會:齊電海、張元柱)