臨沂營銷處以“準、快、全”準則 采集員工信息

應能源集團和臨礦集團勞資處及組幹處的要求，臨沂營銷處高度重視信息化建設，合理製定信息采集的工作進度和規劃，並成立領導小組，及時與員工溝通，認真對待采集工作。

一、準確采集員工信息。員工信息表中主要包括人員基本信息表、學曆及學位情況表、工作履曆表、職務變動表、員工家庭成員及社會關係表等等，采集員根據員工提供可依據的自身材料以及公司任免文件、員工檔案等，準確完成信息的采集。

二、快速采集員工信息。在營銷處qq群下發采集員工信息的通知，並將人員信息采集表上傳到群空間，請各部門人員下載填寫需自己填寫的內容。通過qq群這個互動平台，及時處理、解決不明白的問題，以致能及時、快速獲取員工基本信息。

三、全麵采集員工信息。為以後工作能更快更好的獲取員工信息，此次信息采集做到更加全麵化、細致化，更深層次完善員工各項信息。