天業供電供熱公司：強化新工培訓力度 切實提高業務技能

　　天業供電供熱公司：強化新工培訓力度 切實提高業務技能

　　通訊員 車想春報道：110kV創新變今年新進員工比較多，為使新員工能盡快融入集體，盡快適應變電站的工作環境，創新變電站針對這一情況，製定了新員工培訓計劃，主要從安全01manbetx 和運行01manbetx 、崗位職責和設備認識及設備操作等方麵進行了相關的培訓和提高。

　　站長張華高度重視新員工的教育和培訓工作，他要求各值班長要負起責任，及時發現學員在工作當中遇到的難題和不足，做到耐心講解，深入問題的實質，爭取讓新員工牢記於心。變電運行工作雖然比起其他的崗位比較輕鬆，但是要承擔很大的責任，這就要求每一位員工在值班期間要有高度的責任心和使命感，紮實工作、認真值班、遵守規章製度，遵守勞動紀律，確保當班期間的各項工作都安全順利進行。

　　新學員們在工作學習中表現出了積極的工作態度和濃厚的學習興趣，他們在工作當中遇到不懂得地方，就會馬上問當值的班長，隻要發現問題，就馬上解決，他們這種強烈的學習精神為創新變營造了濃厚的學習和鑽研業務的後勁。

　　問渠那得清如許，為有源頭活水來。較高的學習能力和業務水平靠的是不斷的積累、不斷的學習和積極向上的追求探索精神，靠的是趴下身子、埋頭苦幹、勇於奉獻的無私精神，值得我們大家學習和效仿。