鶴煤十礦黨委:多措並舉為四季度安全生產保駕護航

鶴煤十礦黨委:

多措並舉為四季度安全生產保駕護航

10月份以來，鶴煤十礦黨委采取多項措施積極做好全礦員工安全、思想教育工作和幹部作風建設工作，為四季度生產任務的順利完成保駕護航。

該礦黨委以鶴煤公司開展的“穩增長調結構百日攻堅”活動為契機，以“創先爭優”活動為支撐，不斷加強班子作風建設、製度建設、思想建設，努力培養一支敢打硬仗，善打硬仗的黨員隊伍，增強黨支部的號召力、凝聚力。緊緊圍繞職工反映強烈的熱點，難點問題，切實開展好形勢任務教育，與職工講形勢、講任務、講措施，用正確的輿論教育人、引導人、鼓舞人。積極創新安全教育工作的方式方法，指導、支持群團組織開展好各自的活動，認真開展好女工“安全幫教”活動，加大群監員履職檢查力度，深化青安崗查隱患活動，積極組織青工開展“零點小分隊”活動，切實發揮團員青年的青年突擊隊作用。同時，加強幹部作風建設工作，由礦組幹科、紀委、調度室、安檢科組成幹部作風檢查小分隊，對領導幹部下井跟班情況每周不少於3次檢查，重點加大四點、零點班的檢查力度，對發現的問題由組幹科及時通報、處理，凡發現科室、區隊管理人員下井跟班弄虛作假的責任人一律就地免職，絕不姑息遷就。完善安全管理製度，以安全文化建設為龍頭，認真踐行集團公司“從零開始、向零奮鬥”安全理念，不斷推動企業文化建設。

通過黨政工團齊抓共管各項工作的開展，在全礦上下形成了全員參與安全生產的良好氛圍，築牢了幹部職工“安全第一”的思想防線，為完成全年各項奮鬥目標任務打下了堅實的基礎。