采煤一區班組安全管理績效考核製度
采煤一區班組安全管理績效考核製度
第一章 總 則
第一條 為適合班組安全管理的需要，落實安全生產激勵和約束機製，促進班組員工安全生產的責任意識，加強班組安全建設，提高員工安全文化素質，強化班組安全管理，防範和懲治員工“違規、違章、違紀”行為的發生，防止和杜絕02manbetx.com
的發生，特製定本獎懲製度。
第二條 本製度適用於本單位班組績效考核管理。
第二章 績效考核
第三條 班組安全績效考核實行扣分製度。由於班組人員“違規、違章、違紀”行為，導致02manbetx.com
發生的，班組對員工實行一票否決製，不得參加班組對員工任何先進的評選。出現重特大安全02manbetx.com
的，按照公司有關考核製度執行。
第四條 扣分標準，按照班組安全生產考核實施細則扣分標準進行扣分。
第五條 班組安全績效考核 遵循實事求是、客觀公正、處罰與教育相結合、鼓勵自查自糾的原則。
第六條 對“違規、違章、違紀”人員進行扣分處罰時，應當將事實和情節核實後通知當事人。
第七條 多人違章分別給予扣罰。不因其中一個人的扣罰而免除其他人的扣罰。
第八條 扣罰結果班組在每天的日清日結上體現出來。
第九條 本製度具體由班組的班長或安全監督員進行實施。
第十條 有下列情況之一的將上報單位給予獎勵，獎勵額度參照單位安全獎懲製度執行：
對安全生產有所發明創造、合理化建議被采用並且效果明顯；
及時發現或消除重大02manbetx.com
隱患，避免重大事故發生者；
及時製止違章指揮、製止違章作業避免事故發生者；
對搶險救災有突出表現者；
第十一條 有下列情形之一者由班長直接進行考核，並上報單位給予相應處罰：
上崗前沒有按規定正確穿戴勞動保護用品，罰款50元/次；
上崗前沒有按規定進行安全確認，罰款50元/次；
上崗後沒有按規定進行設備點檢，罰款100元/次；
上崗後沒有按規定認真填寫隱患排查表，罰款100元/次；
班中串崗、脫崗、不聽勸阻，罰款100元/次；
違反安全01manbetx
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且不聽勸阻、態度蠻橫，罰款100元/次；
酒後上崗、班中飲酒，罰款500元/次；
不按時參加班前會和班組安全學習，罰款200元/次；
違反勞動紀律，罰款100元/次。
第三章 附 則
第十二條 以上規定有不全麵或與單位獎懲製度有衝突的，按單位獎懲製度執行。
第十三條 本製度適用於本單位所有班組全體員工。
第十四條 本製度自發布之日起實行。
