任樓礦學習貫徹會議精神重落實

集團公司四季度工作會議召開後，任樓礦迅速行動，及時傳達會議精神，認真抓好會議精神落實，吹響了大幹四季度，奮力奪全年的號角。

該礦及時通過廣播、電視等宣傳媒體，重點對決戰四季度工作目標，應對危機方針舉措以及確保教育實踐活動效果等內容進行了強勢宣貫。

該礦把貫徹落實會議精神與安全生產相結合，認真開展對標找差嚴管理。對井下和地麵開展一次全麵的安全隱患大排查，覆蓋各作業場所。同時，各單位積極開展自糾自查活動，對標解剖檢查、強嚴整治、細化管理。紮實開展“反三違”安全主題教育、案例警示教育和形勢任務宣講等活動，為職工群眾明形勢、講任務，細算安全帳和親情帳，營造濃厚的和諧穩定氛圍，確保礦井平穩運行。

該礦嚴格幹部作風建設，確保各項工作順暢有序。圍繞四季度各項工作，動員全礦幹群振奮精神，鼓足幹勁，做到任務落實不走樣，以新態勢投入各項工作中去。同時，嚴格幹部作風建設，落實領導幹部值班、跟班、安全包保製度，在原有《關於加強幹部紀律作風的補充管理規定》文件精神的基礎上，進一步下發了《關於生產一二線黨政負責人帶班出勤的相關規定的通知》，明確規定井下一、二線科（區）長、書記每月帶班數，嚴格現場交接班並現場電話彙報交接班情況。同時，加強走動式管理，提高帶班質量，由安監處負責考核。万搏manbet体育官网 督察組每周對相關單位黨政負責人下井數和帶班情況進行抽查，對井下帶班出勤弄虛作假的管理人員到組織部待崗，出現2次及以上的給予撤銷職務處理，以嚴有力的措施強化執行力和落實力，確保各項工作順暢有序。

田曉豔