羊東礦開拓區實行“三高”原則抓安全

本網訊（通訊員 李江波）羊東礦開拓區致力力於推動管理工作的規範化、科學化，堅持“三高”原則，以製度管理區隊，指揮生產，約束職工行為，取得了事半功倍的效果。

高起點製訂製度這個區先後製訂出台了《安全、質量、效益、勞動紀律獎罰實施細則》、《班組長選聘製度》、《嚴重“三違”條款及處理規定》、《質量責任一體化管理實施辦法》、等近20項管理、技術及獎懲製度。製訂製度時堅持民主、公開，廣泛征求職工意見，做到職工不舉手工區不實施，確保了製度的群眾基礎和代表。執行中，根據上級指示要求和工區情況及時調整，不斷推陳出新、更換版本，做到了“人無我有，人有我全，人全我新”。這些規章製度實施後，既規範了工區管理和職工行為，有極大地激發和調動了職工的積極性。

高境界學習製度 這個區教育職工注重細節，抓好一人一事瞬間的安全，努力減少“三違”，堅持避免02manbetx.com 。同時，學習日製度雷打不動，並定期進行安全考試，考試不合格的，不準下井，停產脫產繼續學習，知道考試合格，提高了職工的“三學”積極性。

標準執行製度 這個區把掘進迎頭當作固定的車間來管理，實行定點、定時、定鑽、定位、定責、定量“六定”法則，實現“逐級名責任，責任有落實，管理無空檔，考核到崗位，兌現到個人”。