冀中能源峰峰集團大淑村礦加強崗位練兵提升礦井發展“內力”
作者：狗万manbet官网
2013-11-13 08:21
來源：狗万manbet官网
冀中能源峰峰集團大淑村礦加強崗位練兵提升礦井發展“內力”
今年以來，冀中能源峰峰集團大淑村礦注重加強崗位練兵，著力構建“日、周、月、季、年”工作機製，夯實了企業發展基礎，為職工成長成才了提供平台，取得了良好效果。
該礦認真做好職工技能培訓工作，重點抓好現場實際操作，提高職工“動手”能力，形成了“日、周、月、季、年”工作機製。每日一題，利用班前會、班後會堅持每日組織職工學習和提問一道技術題，值周領導進行抽查；每周一訓，每周舉辦一次實物培訓，由各單位自己製定培訓計劃，礦工會每周檢查，每周安辦會進行通報培訓情況。每月一考，每月組織開展一次理論考試，職教科每月對各單位2-4個工種隨即抽選5-10名職工進行工種考試，對考試總成績優秀的單位領導進行獎勵，成績不合格的進行處罰，並計入單位績效考核；每季一比，由礦工會牽頭進行年度安排的重點工種技術比武或車間之間技術對抗比賽，當月兌現物質獎勵並作為參評每月“十大優秀員工”的重要條件；每年一評，每年在公司技術大賽後召開年度技能大賽表彰大會，對在各級技能大賽活動中的技術狀元、標兵和能手進行表彰獎勵,對獲得公司級以上榮譽稱號的選手進行雙重獎勵。今年以來，該礦共舉辦各級各類比賽45場，開展技術實物培訓520多場次，直接參訓人員共計1980餘名，營造了濃厚的爭先氛圍，為礦井發展注入了強大“內力”。（王少華）
