柴裏煤礦真情唱響“安全歌”

為取得年終決戰的全麵勝利，柴裏煤礦不斷創新安全協管的方式方法，積極開展形式多樣的安全協管活動，以親情、友情、熱情和愛心感化、教育職工，為礦山安全生產教育工作發揮了積極的作用。

柴裏煤礦充分利用家庭走訪、各種會議、學習等形式捕捉安全信息重點，及時安排有針對性的協管活動。設立了安全幫教組織網絡，建立了“五訪”“四情”製度，“五訪”即：家庭出現變故人員必訪；職工出現較大思想情緒必訪；職工新上崗必訪；職工出現工傷必訪。“四情”即：通過真情對“三違”人員進行感化；通過友情對違章人員進行正麵影響；通過親情對“三違”人員進行幫教；通過熱情對有困難的礦工給於幫助，解除職工的後顧之憂。

通過以上活動的開展，調節了職工情緒，增強了安全意識，使他們身心愉悅、集中精力，全身心地投入到工作之中，為礦井構築了堅實的安全防線。

在做好思想幫教的同時，宏馨小區還積極組織開展多種形式的安全宣傳教育和安全協管活動，在小區采掘一線的職工家屬中開展了“為了親人安全點，我為協管做一點”的納鞋墊、做鞋襪子協管活動，通過自己的雙手，使職工們腳下有安全、心中裝著幸福的港灣。此外，小區切實把安全協管工作做到家，在做好日常性走訪的基礎上，堅持集中性走訪，先後開展了“安全囑咐進家庭”活動，自進入四季度以來， 小區協管員們走訪一線職工家庭5戶。

通過以上活動的開展，調節了職工情緒，增強了安全意識，使他們身心愉悅、集中精力，全身心地投入到工作之中，為礦井構築了堅實的第二道防線。