峰煤焦化公司紀委打造“點線麵”立體式反腐倡廉教育模式

為了切實推進反腐倡廉教育工作的深入開展，冀中能源峰峰集團峰煤焦化公司紀委積極探索實踐“點線麵”相結合的立體式反腐教育模式，以反腐倡廉教育基地為“點”，以領導幹部為“線”，以社會為“麵”，切實增強教育的針對性、實效性和趣味性，收到良好的效果。

以反腐倡廉教育基地為“點”，充分發揮廉潔文化教育陣地作用。公司建立了廉潔文化教育長廊、廉潔教育影視角、廉潔教育圖書室三大反腐倡廉教育基地。涵蓋了黨紀條規、領導言論、典型案例、警句格言等教育內容。下發了《關於充分運用反腐倡廉教育基地深入開展黨風廉政教育的意見》，使反腐倡廉教育進一步製度化、規範化、長效化。每季度組織中層管理人員進行一次現場說教活動。另外還定期組織廉潔格言警句征集、廉政漫畫書法展等活動，使廉政教育更形象、更生動、更具體、更易打動人心。自三大基地建成以來，共組織領導幹部群眾510人次參觀教育，極大地提高了受教育人員的廉潔自律意識。

以領導幹部為“線”，分層分崗，因人施教。一方麵，區分不同幹部，對公司級以上領導幹部及班子成員，充分發揮中心學習組、警示教育大會、廉潔黨課等作用，著力開展黨紀政紀法紀教育、案例03manbetx 警示教育、新任職廉潔談話等，對中層黨員幹部，通過單位集體學習，安排廉政教育內容，著力開展宗旨意識教育、崗位職責教育、廉潔誠信教育等；另一方麵，區別不同崗位，根據不同崗位、不同人員所存在的利益風險，對“三管”人員開展廉潔風險防範管理教育，尤其對涉及人、財、物，以及審批、考核等自由裁量權較大的重點崗位人員，有針對性地開展崗位警示教育。對領導幹部家屬利用“三八”節，召開領導幹部家屬廉潔座談會，通過觀看一步廉潔教育片、發放一本廉潔書籍等家庭助廉“五個一”活動，進一步濃厚廉潔氛圍，築起一道堅強的廉潔後盾。

以社會為“麵”，全員覆蓋開展教育。一方麵，延伸教育觸角，通過挖掘本土文化底蘊，將廉潔故事、哲理等內容編輯了《廉潔小故事30篇》教育宣傳冊，甄選廉潔書法、繪畫等一批通俗易懂的廉政文藝作品陳列到廉潔教育室，增強廉政教育的親和力和感染力。另一方麵，開展廉潔文化進班子、進機關、進車間、進班組、進家庭的“五進”和廉潔文化上媒體、上路麵、上桌麵、上牆麵、上舞台“五上”活動，積極營造廉潔、和諧、守法的內外部環境。

通過“點、線、麵”的立體式反腐倡廉教育模式，使全公司的反腐倡廉教育由麵上向縱深推進，逐步向製度化、長效化發展，增強了反腐倡廉宣傳工作的輻射力、滲透力和影響力，使廣大黨員、幹部和群眾更加深刻地認識到了反腐倡廉建設的重要意義，崇尚廉潔、抵禦腐敗現象的思想意識明顯增強。