華恒礦業“1235幫扶工程”為困難職工解難題
華恒礦業關愛職工生活，大力建設和諧礦區，將困難職工幫扶作為長效機製來落實，實施了“1235幫扶工程”，讓困難家庭獲得更貼心的幫助。
“1235幫扶工程”即確定了一項幫扶長效機製，二個常設機構，三項工作製度，五條保障線的困難職工幫扶方案。一項困難職工幫扶長效機製：在全礦形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，責任部門具體實施，其他部門積極配合的困難職工幫扶工作格局；成立兩個困難職工幫扶常設機構：公司成立了困難職工幫扶中心和慈善救助超市兩個常設機構，明確了職能和職責範圍；形成三項困難職工幫扶製度：一是進家入戶調查核實製度；二是代表組長聯席會審議製度；三是幫扶對象公示製度，保證幫扶工作公開透明；提供五條保障線：一是針對物業改革後出現的部分貧困人群，進行了困難家庭幫扶；二是針對因大病、意外傷害造成困難的職工，進行及時救濟幫扶；三是針對符合國家城市居民最低生活保障條件的社區居民，做好了動態管理；四是針對工亡、工殘職工的在校子女，提供了貧困學生救助；五是針對社區弱勢人群，提供了慈善救助。他們還實行了“正科級以上管理人員日常慈善捐款”管理辦法，變幹部罰款為捐款，擴大了幫扶資金來源；1-11月份對離退休人員、工亡戶、工殘戶、七十歲以上住礦退休老人、住院傷員600人次開展了走訪慰問活動；為最低生活保障戶52戶94人，發放低保金287764元；對職工家庭因遭遇意外災害，致使生活困難的68戶68人，發放救濟金58039.43元；慈善救助超市每月5日、20日開門，為80戶177人困難戶發放65250元救助物品；為6戶患有大病的發放救助金36000元；為工亡子女發放撫恤費37000元；為工亡、工殘子女報銷學費9580元；為84名在職職工發放直係親屬去世慰問金84000元；開展“慈心一日捐”活動，共收捐款115030元。
