張宇晴:我用青春回報您，我的企業

　　一個剛畢業的學生，心裏充滿了好奇，充滿了疑問，千裏迢迢，來到了柴裏礦，分到了選煤廠，從2005年開始至今，在這裏一幹就是九年多，這九年多的時間讓我從一個人，變為一家人，從一個莽撞的初生牛犢，成長為一名優秀的技術員，在這裏安了家，有了老婆、孩子，有了屬於自己的房子!這是企業賦予了我這美好的一切，讓我人生更有意義!我不曾知道，生命可以活得這樣精彩!

　　從一無所有到幸福擁有，我很知足，我真心的、發自肺腑的感謝我們的企業，我們柴裏煤礦，她母親般的愛使我在她的懷抱裏茁壯成長，讓我從一個見習生，成長為正式技術員，從一個技術員成長為一名助理工程師，從一個一無所知的大學畢業生成長為一名優秀的技術人員。礦領導的無私關愛和培育讓我有了今天的一切，讓我幸福美滿，父母不在身邊，礦領導就是我的父母，愛一直在我身邊，愛的關懷和力量讓我的生活充實有勁頭，在這九年裏，我經曆了人生中的四件大事，工作、結婚、生子、買房。感謝您，我親愛的企業，是您讓我擁有了這幸福的財富，我拿什麼去回報你，我親愛的企業?我無以回報，我用青春回報您，我的企業，我隻能發奮圖強，為企業奉獻自己的力量。

　　自進入機電車間以來，我以精湛的技術挑起了各項機電設備管理的重擔，負責車間技術管理和技術創新工作，我盡心盡力，把勤奮工作當作自己最大的樂趣，從安全運行“零”起點到如今，從一股新生的力量成長為現在柴裏礦優秀青年等多項榮譽，成功與榮譽的背後凝聚著我辛勤的汗水和無私的奉獻!在廠領導孜孜不倦的幫助下，在我個人不懈的努力下，也取得了不少的成績，我所掌握的理論知識在實踐中也得到很好的應用，解決了大量生產中的技術難題，多年來，我率領職工先後完成了多次大規模的設備檢修、試驗工作，由我發現並處理的設備大小隱患不下300餘起，單說2013年這一年，我被礦評為年度優秀創新人才，同時技術上也有很大的突破。很多創新項目在礦、廠獲得了一、二、三等獎的好成績，這一年技術創新16項，其中精煤破碎機的設計加工與應用榮獲國家級專利。我廠緊跟煤炭市場行情，根據用戶需要組織生產，洗煤方式由以前的單跳汰—重介跳汰聯合運行—重介跳汰浮選聯合運行，向重介浮選聯合運行進行著轉變。由於浮選係統的加入，浮選末精煤摻入精煤後，出現了精煤粘性增大，抱團等問題，進入精煤倉後，情況更為嚴重，使得用戶對我礦精煤產生了意見，不再需要我礦精煤，給我礦聲譽及經濟效益造成了巨大的影響。於是我大膽創新，在精煤入料及出料等環節安裝自製加工破碎機，對精煤進行破碎，避免了精煤抱團現象，保證精煤質量。根據實際需要，我們現場安裝了3台該式破碎機，通過在3處安裝破碎機後，精煤抱團現象得到了極大的緩解，保證了用戶對我礦精煤的要求，在如今煤炭市場不景氣的情況下，保證了洗煤廠的繼續生產，解決了全礦員工的吃飯問題，有極好的經濟效益，改造完成後，有效地維護了“柴裏煤”的品牌，得到了廣大用戶的好評，有極好的社會效益。此項創新還獲得了國家級專利。受到了礦、廠領導和廣大職工的好評。獲得選煤廠年度創新獎的是：重介矸石係統分料改造，這項改造大大降低了選煤電力單耗，大大縮短生產係統運行時間，降低了選煤電力單耗，每年可節電約50萬KWH，按每度點0.5元計算，直接經濟效益500000*0.5=250000元。還有重介大弧形篩片的改造再利用通過改造，一塊大篩片至少可改為兩塊小篩片重複使用，我廠現在使用的小弧形篩片一次需要6片，一塊小篩片價值約0.8萬元，以一年更換4次計算，一年光節約材料費為6*4*0.8=19.2萬元。大大節約了材料費，有著極好的經濟社會效益。還有351、352對輪改造、離心液循環管路的改造、精煤倉508放倉電動推杆油缸改造、鐵屑壓餅機、337沉降機入料管改造、六道平車器報閘改造等等還有很多項目獲得了廠技術創新各項獎勵。這一切的付出和收獲，我驕傲，我自豪。發展年，我擔當，我要用青春回報你，我親愛的企業。既使有萬貫家財，不如學一技在身，成績隻屬於過去，未來更為重要。“學林探路貴涉遠，無人跡處有奇觀”。我與企業互相依存，共同發展。對待企業，我應該帶著感恩的心幹好本職工作來回報企業!

　　發展年、我擔當，刻苦鑽研不畏難。運行設備的不完好，設計上的缺陷以及安全設施的不完善，都是極大的安全隱患，嚴重製約選煤廠的安全生產。為了消除這些安全隱患，確保機電車間的安全生產，我帶領大家充分利用新技術、新材料、新工藝對機電設備進行了大大小小近百項設備改造，不但消除了安全隱患，還為廠節約了大量資金。

　　發展年、我擔當，強化培訓保安全。在基層生產單位，最重要的、也是最難抓的就是安全工作，作為基層技術員，我的第一責任就是搞好技術，抓好安全生產，確保車間職工的人身安全。”為確保機電車間每一位職工的安全，我把提高職工的安全意識作為自己的首要任務，通過創新學習形式、豐富學習內容，采取現場實用教育培訓的方法，有效增強了職工的安全意識，讓每位職工了解應該做什麼，不應該做什麼，必須做什麼和絕對不能做什麼，真正實現了從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

　　發展年、我擔當，嚴格管理抓質量。“向管理要質量，向管理要進度，向管理要效益”是我的一貫信條。在認真總結以往管理和思想工作經驗的基礎上，針對車間施工實際，帶領車間技術人員完善了一整套符合自身實際的管理製度，以製度來加強管理。為了能夠做到統籌兼顧、科學指揮，成功克服各個施工難題，我要利用一切可以利用的時間，深入現場、反複琢磨，認真研究施工方案、施工措施，精心安排施工進度，力求把每個環節、每個步驟都得到細化、掌控。為了以高標準、高質量爭創精品優質工程，在施工過程中，我要求現場施工人員一定要切實按照施工規範進行操作，嚴格執行工程質量自檢製度，發現問題立即整改。在施工中他科學安排交叉工序，合理分配現場工、料、機等要素，確保工作一次成優。

　　發展年、我擔當，關鍵時刻衝在前。作為一名黨員幹部，在安全生產工作中，我要身先士卒，率先垂範，奮戰在一線。在2013年底 “百日會戰”活動中，該車間對802菱形網敷設期間，由於現場條件複雜，施工難度大，我撲下身子，大膽管理，真抓實幹，積極做好宣傳發動，和職工同下同上同勞動，精細搞好設備檢修，經過數十日的連續奮戰，順利完成預定目標，實現安全生產。

　　發展年、我擔當，拚搏實幹樹形象。我一直恪守“紮實苦幹樹形象，率先垂範作榜樣”的工作準則，幹什麼工作我都要求精益求精，實心實意。在工作中對別人要求嚴格，對自己則更是一絲不肯放鬆，始終以一個黨員的標準嚴格要求自己，堅持吃苦在前，享樂在後。我堅持每天深入現場，排查落實各項工作，我要以高度負責的敬業精神，鼓舞著車間幹部職工向著更高的目標邁進。因為發展年的到來，我要更有責任，我要更有擔當，我年輕，我不帶頭，誰帶頭，我不擔當，誰擔當。

　　柴裏礦是一個團體，一個優秀完美的團體!我們本是一家人，我在困難時，有礦領導給我的幫助;在傷心時，有同事們的安慰;在奮鬥時，有大家的支持，柴裏礦就是我們堅實的基礎，我們更要以礦為榮，愛礦如家。!這個礦山讓我人盡其才，讓我安居樂業，是企業給了我充盈生命的平台。在這個平台上，我不斷增長閱曆，豐富自我;在這個平台上，我從一個什麼都不懂的學生，成長為一個成熟、優秀的技術員。現在，我已經有了自己的家庭，可愛的孩子，小家庭其樂融融，工作也得心應手，這都離不開“柴裏礦”這個大家庭無私的關愛，飲水思源”、“知恩圖報，我謝謝我的恩人：柴裏煤礦”，我決心把滿腔熱血用到工作中，愛崗敬業，求實奉獻。發展年，我擔當，我要珍惜工作，珍惜生活，和大家攜手並進，同心協力、披荊斬棘、共同騰飛，一起邁向美好的明天!