大淑村礦營銷部黨支部紮實推進“三型”黨組織建設

大淑村礦營銷部黨支部紮實推進“三型”黨組織建設

　　大淑村礦營銷部黨支部創新舉措、狠抓落實，紮實推進“學習型、創新型、服務型”黨組織創建活動。

　　抓住關鍵點，建設學習型黨組織。通過各種學習方式和培訓途徑，組織幹部職工係統學習黨的最新理論成果和大政方針等，不斷提高理論水平和黨性修養，深刻領會精神實質，堅持理論聯係實際，把學習理論和探討組織工作業務結合起來，用先進的理論指導組織工作實踐。積極開展“日讀千字、月看一書、季寫一文、年學一技” 學習活動。通過采取專題輔導、黨員電化教育、支部書記講黨課、部門互學等多種形式開展學習，全麵提升黨員幹部的理論水平和綜合素質。

找準切入點，建設創新型黨組織。圍繞中心工作如何更好的服務科學發展，如何創先爭優、如何進一步提高選人用人以及當前群眾反映的難點熱點問題，開展了黨員幹部“到生產現場去、到群眾中去，找問題、找原因、找辦法和措施，帶回發現、帶回感受、帶回意見和建議”的“三去三找三帶回”專項調研活動，努力培養黨員幹部不斷學習新知識，努力掌握新技能，積極接受新事物，主動研究新問題，善於總結新經驗，不斷開拓工作新境界的能力。

明確著力點，建設服務型黨組織。廣泛聽取職工群眾對黨員幹部的意見和建議，主動接受職工群眾的監督和評判，並迅速落實整改措施，增強黨員幹部的服務意識和責任意識。以“黨員一幫一”活動為載體，組織16名黨員幹部深入崗位幫扶困難職工群眾，實施“一對一”結對幫扶。同時，建立“黨員一幫一責任狀”， 充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,能夠真正體現出一名黨員一麵旗的作用，為營造我部和諧發展的良好環境、形成全體職工在思想統一、目標一致、戮力同心，攻艱克難、奮發向上的良好氛圍。（劉國傑）