唐口煤業公司職業危害防治責任製度

　　唐口煤業公司職業危害防治責任製度

　　總 則

　　為認真貫徹執行國家有關職業危害防治的法律、法規、政策和標準，加強對職業危害防治工作的管理，提高職業危害防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的健康與安全，結合我公司實際，特製定本製度。

　　本製度是從組織上、製度上落實“管生產必須管安全”、“管安全同時也要抓好職業健康”的原則，使各級領導、各職能部門、各生產部門和職工明確職業安全健康工作的目標和責任，做到層層有責，各司其職，各負其責，做好職業危害防治，促進我公司安全生產可持續發展。

　　總經理職責

　　一、認真貫徹國家有關職業危害防治的法律、法規、政策和標準，落實職業危害防治責任，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全，並簽署承諾文件。

　　二、設置與企業規模相適應的職業危害防治領導機構和職業安全衛生管理機構，建立三級職業衛生管理網絡，配備專職或兼職職業衛生專業人員，負責本單位的職業危害防治工作。

　　三、將職業危害防治工作納入法定代表人目標管理責任製。

　　四、每年向職工代表大會報告公司職業危害防治工作規劃和落實情況，主動聽取職工對職業安全健康工作的意見，並責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。

　　五、根據工作需要及時召開職業危害工作領導小組會議，聽取工作彙報，研究和製訂年度職業危害防治計劃與方案，落實職業危害防治所需經費，督促落實各項防範措施。

　　六、根據“三同時”原則，企業在新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業危害的，應由衛生行政部門審核同意，切實做到職業危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時驗收投產和使用。

　　七、參加企業內發生重大職業危害02manbetx.com 的調查和03manbetx ，對有關責任人予以嚴肅處理。

　　八、對本公司的職業危害防治工作負全麵領導責任。

　　分管領導職責

　　一、根據企業機構設置和公司職業安全健康工作實際情況，明確各部門及相關人員的工作職責。

　　二、負責成立職業安全健康工作考核領導小組，並牽頭組織相關部門對公司職業安全健康工作進行全麵考核，對檢查考核的內容進行通報、公示。

　　三、經常聽取各部門、車間、安全技術人員、職工關於職業安全健康工作有關情況的彙報，並采納其好的建議，進一步改善勞動者的就業環境。

　　四、負責公司職業危害防治工作，定期組織對各部門職業危害防治工作的開展情況及職業危害防護設施、職業危害防護用品的使用情況進行監督檢查，並對查出的問題及時研究，製訂整改措施，落實責任部門，按期解決。

　　五、督促檢查各單位貫徹執行國家有關職業危害防治的法律、法規、標準、01manbetx ;指導職業危害防治管理部門或專(兼)職管理人員，建立相關管理製度，落實職業危害責任。

　　六、對發生職業危害02manbetx.com 采取應急措施，及時報告，並協助有關部門調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。

　　七、對職業危害防治工作負直接責任。

　　職業安全健康工作領導小組職責

　　在總經理的領導下，根據國家有關職業危害防治的法律、法規、政策和標準規定，組織實施各項職業危害防治工作，具體職責：

　　一、按照集團公司及地方政府主管部門工作部署和要求，負責公司的職業安全健康各項管理工作。

　　二、負責組織製訂(修改)職業安全健康各項管理製度和職業安全健康01manbetx 01manbetx ，並督促各職能部門認真執行。

　　三、組織相關部門製定本企業年度職業危害防治計劃與實施方案，並根據企業年度職業危害防治計劃與實施方案，具體組織實施職業安全健康工作，並保證經費的落實和使用。

　　四、直接負責職業危害防治工作，組織建立企業職業危害管理檔案和職工職業健康監護檔案。

　　五、對在職業安全健康工作中做出突出貢獻的單位和個人進行表彰獎勵，對不履行職責、工作出現紕漏或失職瀆職者進行批評教育和處罰。

　　六、組織檢查各部門職業危害防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，製訂整改措施，落實相關責任部門並按期解決。

　　七、建立職業危害防治工作考核體係，製定獎懲辦法，並組織有關部門對各單位職業安全健康工作情況進行檢查考核。

　　職業安全健康工作辦公室職責

　　職業安全健康工作辦公室為職業安全健康工作領導小組下設工作機構，其在職業安全健康工作領導小組和分管領導的直接領導下履行職責。

　　一、組織和協調有關部門和單位認真貫徹落實職業安全健康工作領導小組和分管領導部署的職業安全健康各項工作計劃和任務。

　　二、組織和協調有關部門和單位製定職業危害防治各項管理製度、職業危害防治計劃和實施方案、職業危害02manbetx.com 應急救援預案。

　　三、組織、協調、督促有關部門和單位認真貫徹落實職業危害防治各項管理製度、職業危害防治計劃和實施方案、職業危害02manbetx.com 應急救援演練。

　　四、組織有關部門和人員對各單位職業安全健康工作開展情況和製度落實情況進行定期或不定期的檢查，根據檢查結果提出整改和獎懲意見。

　　五、指導職業衛生工作人員建立健全公司職業健康監護檔案。

　　專(兼)職職業危害防治工作人員職責

　　一、在職業安全健康領導小組領導下，負責職業安全健康日常管理工作，認真貫徹執行國家有關職業危害防治的法律、法規、政策和標準，督促相關部門和單位認真貫徹落實職業危害防治各項製度、措施、計劃。

　　二、負責做好職業安全健康管理台帳和檔案，定期對管理檔案的相關資料進行搜集、整理、登記、存檔。

　　三、督促、協助有關職能部門組織接害職工進行職業健康檢查(包括上崗前、在崗期間、離崗前)，建立和完善職工職業健康監護檔案。

　　四、督促、協助有關部門對接害職工進行職業衛生知識教育培訓。

　　五、督促有關職能部門做好對職業危害因素的告知、日常監測、登記、上報工作，並及時歸檔。

　　六、督促和協調各職能部門製定完善相關的職業危害防治管理製度、職業健康01manbetx 01manbetx ，對製度的執行情況進行監督檢查。

　　七、會同有關部門定期組織現場檢查，對檢查中發現的不安全情況，有權責令改正或立即報告分管領導研究處理。

　　八、參加職業危害事故調查處理工作。

　　安監處職責

　　一、編製安全目標管理責任製，內容須涉及職業危害防治工作，應層層分解控製目標。

　　二、編製職業衛生安全01manbetx 01manbetx 。參與編製安全培訓計劃(內容含職業衛生等);監督安全培訓的實施。

　　三、安監員在每個班次工作中，督促職工嚴格按01manbetx 生產，監督檢查職業危害防護設施運行情況，監督檢查生產現場個人防護用品是否符合防治職業危害的要求，是否正常使用，確保使用率達100%。

　　四、檢查產生職業危害的作業場所是否在醒目位置設置公告欄，公布有關職業危害因素及預防的具體措施、操作規程、職業危害事故應急救援措施和工作場所職業危害因素檢測結果。

　　五、檢查對可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所，是否設置報警裝置、配備現場急救用品、應急撤離通道。

　　六、檢查各單位在生產過程中的職業危害防護與管理措施是否到位，查處職業危害事故和相關違法行為。

　　七、檢查各單位定期對作業場所職業危害因素進行監測、評價情況。

　　八、建立健全職業危害事故應急救援預案，每年牽頭組織職業危害事故應急救援預案的演練，並有記錄。

　　九、組織職業危害項目申報，負責建設項目預評價和控製效果評價，並對申報資料和評價結果及相關記錄、資料、申報回執歸檔管理。

　　十、在發生職業危害事故時，迅速上報，並及時組織搶救。

　　十一、對各作業場所職業危害防護設施中存在的問題，及時報職業衛生工作領導小組，采取相應措施，並有檢查與處理記錄。

　　工會職責

　　一、依法維護職工享有的職業危害防護權利，組織實施對職業安全健康工作的民主管理和群眾監督;定期組織職工代表巡視，督查職業危害防治工作落實情況;檢查維護女職工合法權益。

　　二、督促並協助相關單位開展職業健康的宣傳和教育。

　　三、開展群眾監督，舉辦與職業衛生相關的“安康杯”活動。

　　四、設立工會勞動保護監督檢查網絡。

　　五、嚴格職代會職業安全衛生情況報告製度，落實職工代表有關職業安全健康方麵的提案。

　　六、監督檢查新建、擴建和技術改造工程項目的勞動安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。對勞動條件和安全衛生設施存在的問題提出意見和建議。

　　七、依法參加職工傷亡事故調查和處理。在調查處理傷亡事故中要堅持“四不放過”原則。

　　八、在生產過程中發現明顯重大事故隱患和嚴重職業危害、危及職工生命安全的緊急情況時，要求企業行政或現場指揮人員采取緊急措施，包括立即從危險區內撤出作業人員，同時支持或組織職工采取必要的避險措施並立即報告。

　　黨群工作部職責

　　一、利用各種媒體宣傳職業危害防治方麵的法律、法規及職業危害防治知識。

　　二、負責製作職業危害防治的警示牌、警示標識、警示標語、宣傳牌板等。

　　三、負責職業危害防治工作的宣傳報道。

　　財務部職責

　　一、製定職業危害防治工作經費製度。

　　二、做好各年度有關職業衛生工作資金支出計劃，確保職業衛生工作所需各項資金(生產安全技術改進、職業危害檢測、職業衛生知識培訓、宣傳、職業危害查體、職業危害人治療、勞動保護用品、工傷保險等資金)落實到位，專款專用。

　　三、按照相關規定要求，及時將職業危害防治經費使用計劃列入生產財務計劃，做到專款專用，確保經費的落實。

　　四、監督各項資金的合理使用。

　　人力資源部職責

　　一、依法組織對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業健康檢查。如實告知職工職業健康檢查結果和職業危害診斷結果。

　　二、對職業健康查體時發現的職業禁忌及職業危害人，應及時對其工作進行調整，並妥善安置。

　　三、按國家規定對遭受急性職業危害的勞動者，組織其進行健康檢查和醫學觀察;禁止安排未成年人從事接觸職業危害的作業，禁止使用童工;不安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業。

　　四、確診的職業病患者及疑似職業性損害人員，一律記錄入檔，按規定時間組織複查、診療、康複，進行跟蹤動態觀察，並如實提供職業病診斷、鑒定所需資料。

　　五、參與編製對新上崗人員和在崗人員的培訓計劃(內容包含職業衛生知識)。

　　六、建立工傷能力鑒定檔案。

　　七、接觸職業危害因素的作業職工給予適當崗位津貼;有工傷(職業危害)保險待遇記錄。

　　八、按照《工傷保險條例》為所有職工建立工傷保險，有保險號記錄。

　　九、編製勞動保護用品驗收、保管、發放、報廢或更換的有關規章製度。嚴格按照相關規定和標準發放個人防護用品，建立防護用品管理台帳，並對防護用品的使用情況進行監督。

　　十、接害職工的職務或工種、單位、接害因素等信息有變化時，及時書麵通知職業危害防治管理人員，及時入檔。

　　十一、履行告知義務，職工簽定勞動合同時，如實告知所屬工種在工作過程中可能產生的職業危害因素種類、後果、職業危害防護措施和待遇，並在勞動合同中寫明。

　　十二、建立職業病管理檔案，落實相應的職業病待遇和政策。負責職業病統計上報工作。

　　十三、配合有關部門對作業場所職業危害防護設施、個人防護用品的使用情況進行監督檢查。對職業健康查體、職業危害告知情況進行監督檢查。

　　十四、根據需要及時向職業危害防治工作人員提供接害人員的有關統計數字。

　　十五、參與職業危害事故的調查處理。

　　衛生所職責

　　一、按照《職業病防治法》要求，積極協調配合有關部門認真做好職業安全健康管理工作，檢查和督促各項防治措施、防治計劃和職業衛生各項製度的落實。

　　二、積極與人勞部和職業健康查體機構配合，做好職工職業健康查體工作，及時將查體結果告知職工本人。

　　三、對新診職業病和職業禁忌症職工，要及時向人勞部提出調崗建議。

　　四、配合有關部門認真做好職業病患者定期複查、康複治療和療養工作

　　五、及時向上級衛生行政部門上報新診職業病人相關資料。

　　六、協調和配合有關部門建立健全職業健康各項管理製度，收集彙總各種檔案資料，建立完善職業健康檔案和職業健康監護檔案。

　　七、協助安監處進行職業危害事故應急救援預案的演練。

　　八、負責作業現場急救設施的配備、維護、補充與督查。加強現場救護人員的技術培訓，不斷提高應急能力和急救水平。

　　九、負責職業危害事故的報告，參加事故的調查處理。

　　安全培訓中心職責

　　一、製定職業衛生教育培訓製度。

　　二、製定年度職業衛生教育培訓計劃。

　　三、安全培訓中心依法組織對公司領導、各級管理人員、接害職工進行上崗前、在崗期間的職業衛生知識培訓、教育，並建立培訓檔案。培訓內容包括：

　　(一)職業健康法律、法規。

　　(二)職業健康基本知識。

　　(三)職業健康管理製度和操作規程。

　　(四)正確使用、維護職業危害防護設備和個人使用的職業危害防護用品。

　　(五)發生事故時的應急救援措施。

　　通防科、通防隊職責

　　一、配備專職職業危害因素檢測人員，檢測人員必須經過專業培訓，並取得資格證書，持證上崗。

　　二、建立健全粉塵監測管理製度和工作場所職業危害因素檢測製度，組織開展對各作業場所的職業危害因素日常監測工作，確保監測正常運行;監測中發現作業場所職業危害因素不符合衛生標準時，及時采取有效措施，降低職業危害因素對職工的危害。

　　三、建立職業危害因素監測檔案，並妥善保存。

　　四、定期委托職業衛生技術服務機構對作業場所進行職業危害因素檢測與評價。檢測與評價結果及時向有關部門報告，並向勞動者公布。

　　五、保證檢測儀器設備齊全完好，使用正常。

　　六、協同技術部門製定職業安全操作規程。

　　七、對“一通三防”製度落實情況進行監督檢查。

　　八、製定職業危害防護設施維護管理製度，及時維護、定期檢測檢修職業危害防護設施，確保各種職業危害防護設施、設備正常運行，並做好維護和檢修記錄。

　　技術科職責

　　一、編製生產工藝流程、技術改進方案，製定安全技術、勞動保護、職業危害防治措施，推廣使用新工藝、新技術，降低職業危害因素的濃度(強度)，改善職工勞動條件，促進文明生產。

　　二、編製生產過程中的技術文件，製定作業現場崗位技術操作規程，提供生產過程中的職業危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

　　三、設計合理的生產布局，使有害作業和無害作業分開，最大限度的減少職業危害因素對職工的損害。

　　四、對職業危害防治工作負技術責任。

　　機電科職責

　　一、建立職業危害防護設施及應急救援設施的管理台帳。

　　二、不采購和使用國家明令禁止使用的產生職業危害的設備和材料。

　　三、采購的可能產生職業危害的設備必須有中文說明書，並存檔管理。

　　四、可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所，設置報警裝置。

　　五、定期組織對職業危害防護設施、設備進行檢查、維修，並及時做好相關記錄。

　　生產及輔助單位職責

　　一、負責本單位職業危害防治管理製度的編製。

　　二、嚴格控製好本單位工作場所的職業危害因素的濃度(或強度)，使之不超過國家衛生標準。

　　三、做好本單位職業危害因素分類(職業危害因素名稱、種類、接觸人員名單等)記錄和其他檔案(包括上級檢查所需相關記錄、職業危害因素檢測結果反饋記錄、查體結果反饋記錄等)。

　　四、作業現場布局合理;防護設施齊全;懸掛職業危害因素警示中文說明和警示標誌;產生職業危害因素的設備懸掛警示標識;配備應急救援設施和急救用品;設立應急撤離通道。

　　五、放射工作場所須設置輻射警示標識，配置射線警報裝置。

　　六、在生產現場醒目位置設置告欄，公布有關職業危害防治的規章製度、操作規程、職業危害事故應急救援措施和工作場所職業危害因素檢測結果。

　　七、生產現場工作人員必須經過上崗前培訓、健康查體，合格後方可上崗。

　　八、按標準領取和發放個人勞動防護用品，並有記錄，領取時必須由本人簽字，不得代領。

　　九、在有職業危害因素的場所工作，工作人員必須佩帶合格個人勞動防護用品，確保使用率達100%。

　　十、本單位生產設備、防護設備和防護用品的說明書齊全，必須有合格鑒定證書，維護、檢修記錄。

　　十一、充分利用班前班後會積極開展職業衛生知識培訓，提高職工對職業危害的防範意識。

　　十二、進行職業危害因素辨識、治理，並有記錄。

　　十三、對職業危害防護設施定期進行檢查與維護並有記錄，確保正常運行與使用。