湘能公司設立“安全質量標準化基金”

本網訊 （歐永生）為了全麵提升礦井質量標準化水平，日前，貴州湘能公司出台了《礦井質量標準化管理辦法》，並在資金十分緊張的情況下，設立了“安全質量標準化基金”， 作為安全質量標準化的專項獎勵資金。

為加強礦井的安全質量標準化建設，確保安全質量標準化工作的平穩推進，該公司成立了安全質量標準化領導小組，小組下設十一個專業工作組，明確了各專業小組的工作職責和驗收標準。各二級單位明確了安全質量標準化管理機構和人員，建立健全監督檢查和考核驗收製度，明確管理責任、細化標準和考核辦法，切實加強組織領導和日常檢查驗收。各礦井製定了具體的達標計劃及考核辦法，將礦井領導及管理人員分專業、分作業頭麵把“八個一標準工程”聯責到人，實行掛牌管理，考核到人；對不合格的工程必須返工，並進行處罰；文明生產要實現聯責分片包幹落實到人、到隊，文明生產不達標的，要處罰到人、到隊。通過安全質量標準化工作，集中人力、物力對薄弱環節進行高標準整治，達到進一步強化安全質量標準化工作樣板意識，實現薄弱環節有突破，優勢專業有鞏固，領先項目有創新。從管線吊掛、巷道維修、安全設施、材料碼放、圖牌板管理等基礎工作，即“點滴小事”入手，建設安全質量標準化“樣板硐室”、“樣板巷道”、“樣板工作麵”、“樣板礦井”，建設“標準工程”、“放心工程”。

安全質量標準化驗收采取月度和季度進行。月度礦井采煤、掘進、機運、“一通三防”工程（工作）質量驗收，按照國家煤礦安全監察局2013年製訂的《煤礦安全質量標準化基本要求及評分方法（試行）》中采、掘、機、運、通專業驗收標準進行檢查評分。礦每旬自檢評分各占20%，公司月檢評分占40%。季度礦井安全質量標準化驗收，按照國家煤礦安全監察局2013年製訂的《煤礦安全質量標準化基本要求及評分辦法（試行）》中規定的十一個專業檢查評分表及評級辦法進行考核驗收。月度評分占60%，季度驗收評分占40%。

采掘工程質量按月度進行考核，采煤、掘進工程質量達到優良品，得分90分及以上為優良品，80分以上90分以下為合格品，80分以下為不合格品，獎勵每月兌現。安全質量標準礦井考核按季度進行評級達標，達到規定的目標等級，獎勵礦井有功人員2萬元，獎勵於下季度初兌現；未達到目標等級的，按相應獎勵標準處罰礦井相關失職人員。