為加強基層團支部工作考核,促進礦井共青團工作的開展。2014年,川南煤業公司魯班山南礦團委緊緊圍繞礦中心工作,結合共青團工作實際,創新了團支部考評機製,以促進全年團委工作的開展。
為使團委工作實現“合理化、製度化、規範化”目標,礦團委成立了考評領導小組,並設置了考評項目,規範了考評程序。礦團委從今年一季度起,將從各基層團組織建設、協助隊級黨政工管理安全工作情況、青工思想動態調研及參與礦團委活動情況等四個大項進行考核,進一步推進共青團體係建設,使南礦團委工作出亮點,出成績,為礦井發展培養出一批優秀合格的青年人才,為礦井各項工作目標的順利實現保駕護航。